Senior Projectleider Gebiedsontwikkeling City (ZZP of Dienstverband)

24 juli 2026
88 - 118
Solliciteren kan tot: 4 augustus 2026
Solliciteer nu

Solliciteer op deze baan

CV uploaden (doc, docx, pdf)

Functieomschrijving

Vacature: Projectmanager

Functieomschrijving

Als Projectmanager leid je meerdere binnenstedelijke en complexe ontwikkelprojecten gericht op grootschalige woningbouw, openbare ruimte en bijbehorende infrastructuur. Je bewaakt voortgang, kwaliteit, bereikbaarheid, publieksvriendelijkheid en veiligheid gedurende de uitvoering en zorgt voor goede afstemming met alle betrokkenen.

Scope van de projecten

  • Ontwikkelgebied B2
  • Ontwikkelgebied B3
  • Ontwikkelgebied C3
  • Ontwikkelgebied Nijpelsplantsoen
  • Diverse ontwikkelingen van openbare ruimte en infrastructuur gerelateerd aan bovenstaande projecten

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden

  • Projectmanagement van realisatieplannen voor woningbouw en bijbehorende openbare ruimte/infrastructuur.
  • Programmabeheer en haalbaarheid: bewaken van planning, uitvoerbaarheid en fysieke inpassing.
  • Bereikbaarheid, veiligheid en publieksvriendelijkheid waarborgen tijdens uitvoering.
  • Stakeholdermanagement: verbinden van bewoners, ondernemers, marktpartijen en bestuurlijke partijen.
  • Participatie en communicatie organiseren en uitvoeren richting bewoners en andere belanghebbenden.
  • Kwaliteitsbewaking gedurende ontwerp- en uitvoeringsfasen.
  • Deelnemen aan projectgerelateerde overleggen, afstemmingen en evenementen.

Wie zoeken we

  • Breed inzetbare projectmanager met aantoonbare ervaring in complexe binnenstedelijke woningbouwprojecten.
  • Ervaring met (bewoners)participatie, communicatie en het spreken van de taal van bewoners, ondernemers en marktpartijen.
  • Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en het vermogen om draagvlak te creëren.
  • Sterke communicatieve vaardigheden, verbindend en doortastend optreden.
  • Hoge kwaliteitsstandaard en ervaring met stakeholder- en omgevingsmanagement.

Werkomgeving en arbeidswijze

  • Je werkt in een team met vaste collega’s en andere ingehuurde deskundigen.
  • Verwacht wordt dat je deelneemt aan projectgerelateerde overleggen en evenementen; reguliere lijnoverleggen zijn niet verplicht.
  • Je richt je werktijden zelfstandig in, afgestemd op de inhoudelijke behoefte van de projecten.
  • Je bent niet een interne vaste medewerker.

Organisatie

Nieuwegein is een jonge, levendige stad met historische accenten die volop in ontwikkeling is. Bij gebrek aan grote uitbreidingslocaties wordt de groei van de stad in Nieuwegein gefaciliteerd door in te breiden. Dat geeft uitdagende opgaven. Zeker in combinatie met de vele uitdagingen waar we als samenleving al voor staan. Hoe borgen we inclusiviteit, kwaliteit en duurzaamheid? En hoe zorgen we dat die groei niet ten koste gaat van de leefbaarheid? Door met ambitie, creativiteit en sensitiviteit te kijken en integraal te werken.

De binnenstad van Nieuwegein is een belangrijke inbreidingslocatie waar op dit moment grootschalig wordt getransformeerd. Onder de noemer ‘City-Nieuwegein’ ondergaat de binnenstad een transitie naar de ‘Duurzaamste Binnenstad van Nederland’. De ontwikkeling van City moet leiden tot een leefbare, duurzame en bruisende binnenstad, met veel meer ruimte voor groen. Meer weten over de gebiedsontwikkeling van City? Je leest het hier: www.nieuwegein.nl/city

Eisen

  • Afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als
    Projectleider binnen een gemeente
  • Beschikbaar per 1 oktober 2026 voor minimaal 32 uur per week

Gunningscriteria

  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als
    projectmanager gebeidsontwikkeling binnen een gemeente
  • Aantoonbare werkervaring met binnenstedelijke ontwikkelingen binnen een
    gemeente of in opdracht van een gemeente
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als
    projectmanager openbare ruimte
  • Aantoonbare werkervaring met bewonersparticipatie en communicatie in
    stedelijke herstructureringsprojecten

Competenties

  • Verbindend
  • Proactief
  • Sociaal vaardig
  • Representatief
  • Flexibel
  • Initiatiefrijk
  • Doortastend
  • Overtuigingskracht

Je sollicitatie dient uiterlijk 4 augustus 2026 om 07:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.