Senior Beleidsmedewerker Sociaal Domein

Functieomschrijving

Functieomschrijving

Als senior beleidsmedewerker sociaal domein ben je verantwoordelijk voor de nota Sociale Basis en de verdere uitwerking hiervan in het programma Sociale Basis. Je werkt ook mee aan of draagt bij aan de ontwikkeling van andere programma’s, zoals het programma Jeugd- en jongerenwerk. Je bent accounthouder van een aantal organisaties en fungeert als sparringspartner voor de strategisch manager, wethouders en collega’s in het sociaal domein.

Kernverantwoordelijkheden

• Leiden en uitwerken: Uitwerken van de nota Sociale Basis en vertalen naar het programma Sociale Basis.
• Bijdrage aan andere programma’s: Uitwerking of bijdrage aan programma’s zoals Jeugd- en jongerenwerk.
• Accountmanagement: Accounthouder voor meerdere organisaties.
• Advisering en samenwerking: Sparringpartner van strategisch manager, wethouders en collega’s in het sociaal domein.
• Begeleiding: Vanuit senioriteit begeleiding van nieuwe collega’s in het vak.
• Financieel overzicht: Bewaken van de planning- en controlcyclus en het overzicht houden over verschillende financiële stromen binnen het sociaal domein.
• Vertaling van ontwikkelingen: Politiek sensitief vertalen van landelijke, regionale en bestuurlijke ontwikkelingen naar de praktijk.

Gewenste ervaring en vaardigheden

• Ruime ervaring met de planning- en controlcyclus.
• In staat overzicht te houden in verschillende financiële stromen binnen het sociaal domein.
• Politieke sensitiviteit en het vermogen om ontwikkelingen op verschillende bestuursniveaus naar de praktijk te vertalen.
• Senioriteit om nieuwe collega’s te begeleiden en als sparringpartner op te treden.
• Ervaring met beleidsontwikkeling en programmatische uitwerking binnen het sociaal domein, waaronder jeugd- en jongerenwerk.

Organisatie

Het is goed werken voor de inwoners, organisaties en bedrijven in de zes dorpen die samen onze gemeente vormen. We weten dat we elkaar nodig hebben om de gemeente De Bilt leefbaarder, groener, duurzamer en ondernemender te maken. Om het voor de 42.000 mensen nog fijner te maken om hier te wonen, te werken en te recreëren. Mensenwerk dus. Onze ongeveer 250 medewerkers laten zich elke dag weer inspireren door de wensen en ontwikkelingen in Bilthoven, De Bilt, Groenekan, Maartensdijk, Hollandsche Rading en Westbroek. Steeds vaker werken wij binnen een netwerk van inwoners en bedrijven, dat zelf zaken voor elkaar kan krijgen. Mensen, middelen en technieken slim aan elkaar knopen: dat is onze kracht. Door meer en betere samenwerking binnen de organisatie en met externe partners: dat is de werkelijke innovatie in onze manier van werken.

Meer informatie vindt u op de paginaOnze organisatie.

Eisen

• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker binnen het
  sociaal domein
• Aantoonbare werkervaring met financiën en de P&C cyclus
• Aantoonbare werkervaring als accounthouder
• Aantoonbare werkervaring met het opstellen van beleidsstukken

Gunningscriteria

• Uiterlijk beschikbaar per 1 juli voor 24 uur
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het opstellen van
  beleidsstukken
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met financiën/planning en control
  cyclus
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als accounthouder

Competenties

• Zowel zelfstandig als in teamverband kunnen werken
• Politiek-bestuurlijk sensitief
• Financieel inzicht
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift
• Vanuit senioriteit gesprekspartner zijn voor collega’s, strategisch manager
  en wethouders

Je sollicitatie dient uiterlijk 18 juni 2026 om 07:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.