Beleidsmedewerker Ruimtelijke Ordening

Functieomschrijving

Functietitel

Beleidsmedewerker Ruimtelijke Ordening — 18 tot 36 uur, tijdelijk

Wat ga je doen?

Hoofdtaken

• Proactief bijdragen aan ruimtelijke ambities en doelstellingen.
• Begeleiden en adviseren bij ruimtelijke procedures, van principeverzoek tot en met verdediging van het ruimtelijke plan bij de Raad van State.
• Controleren, reproduceren en in procedure brengen van ruimtelijke plannen met diverse (technische) software.
• Coördineren tussen interne en externe disciplines en belanghebbenden en dit vertalen naar ruimtelijke plannen.
• Analyseren van nieuwe wet- en regelgeving en jurisprudentie.
• Vertegenwoordigen van de gemeente bij overleggen en beroepsprocedures.
• Zorgen voor bestuurlijke besluitvorming binnen planologische procedures.
• Opstellen van ruimtelijk beleid en ruimtelijke visies in samenspraak met inwoners en politiek.
• Benutten van kansen die het werken in de geest van de Omgevingswet biedt.

Wie ben jij?

Opleiding en ervaring

• Afgeronde hbo- of universitaire opleiding in omgevingsmanagement, ruimtelijke ordening, sociale geografie, planologie, (bestuurs)recht of vergelijkbaar.

Competenties

• Ondernemend, proactief, leergierig en resultaatgericht.
• Goede sociale en communicatieve vaardigheden.
• Sterk in organisatie; je behoudt overzicht en schakelt tijdig met initiatiefnemers, belanghebbenden, collega’s en politiek.
• Denkt in kansen, signaleert problemen tijdig en zoekt oplossingsgericht; out-of-the-box denken.
• Teamspeler, maar ook in staat projecten zelfstandig aan te pakken.
• Betrekt anderen bij keuzes en streeft naar consensus.
• Affiniteit met digitalisering en je maakt nieuwe software snel eigen.

Overige informatie

• VOG — aanleveren van een Verklaring Omtrent het Gedrag is verplicht.
• Thuiswerken — in overleg.

Organisatie

Wat je misschien niet verwacht

We krijgen het heus wel eens te horen: werken bij een gemeente zal wel voorspelbaar zijn. Maar niets is minder waar. Dat roepen we niet, maar laten we zien. Door de lat wat hoger te leggen dan mensen van ons verwachten. Ook onderling, als collega’s, doen we meer voor elkaar. We werken niet alleen samen, we voelen ons ook met elkaar verbonden. Dat doen we goed, want we kwamen op de shortlist van de Verkiezing tot Beste Overheidsorganisatie van het Jaar 2022. Met 57.925 inwoners en 600 collega’s biedt de gemeente Oosterhout de uitdagingen en kansen van een grote gemeente en de slagvaardigheid en geborgenheid van een kleinere gemeente. 

Bij Oosterhout realiseer je onze ambities voor 2030. Het is fijn wonen in Oosterhout. Dat willen we zo houden en ons duurzaam voorbereiden op de toekomst. Tegelijk trekken we bedrijven door onze gunstige ligging en zorgen we daarmee voor werkgelegenheid. En bezoekers kunnen in onze gemeente hun hart ophalen in de prachtige parken en bossen, de historische Heilige Driehoek en bij de vele evenementen. Samen met inwoners, ondernemers, maatschappelijke partners en buurgemeenten kleuren we onze toekomst in. Als jij bij ons komt werken, krijgen we nóg meer voor elkaar!

Eisen

• De kandidaat heeft HBO of WO werk- en denkniveau
• De kandidaat heeft minimaal 1 jaar werkervaring bij een gemeente
• De gemeente Oosterhout behoudt zich het recht voor om, in het kader van de
  beoordeling van de geschiktheid van de aangeboden kandidaat, één of
  meerdere referenties te verifiëren en openbare social mediaprofielen te
  raadplegen. Door akkoord te geven op deze eis verklaart u dat de aangeboden
  kandidaat toestemming heeft gegeven voor het opvragen en verifiëren van
  referenties bij eerdere opdrachtgevers en het raadplegen van openbare
  social mediaprofielen. Bent u daarmee akkoord? (bij akkoord wordt aan de
  eis voldaan). Let op: Indien blijkt dat geen toestemming is verleend of dat
  referentiechecks en het raadplegen van openbare social mediaprofielen niet
  mogelijk zijn, kan dit leiden tot uitsluiting van verdere deelname aan deze
  procedure
• De kandidaat past binnen het team (wordt tijdens evt. intakegesprek
  beoordeeld)

Gunningscriteria

• De kandidaat heeft een afgeronde HBO of universitaire opleiding, bij
  voorkeur richting ruimtelijke ordening
• De kandidaat heeft 1 tot 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie

Competenties

• Pro-actief
• Communicatief vaardig
• Zelfstandig
• Plannen en organiseren
• Analytisch
• Stressbestendig
• Integer
• Flexibel / wendbaar
• Zorgvuldig
• Omgevingsbewust
• Samenwerken
• Verantwoordelijkheid

Je sollicitatie dient uiterlijk 13 september 2026 om 05:30 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.