Omgevingsmanager Reconstructie N

Functieomschrijving

Functie

Omgevingsmanager voor het project Reconstructie N303 Voorthuizen – Putten. Je verzorgt het omgevingsmanagement binnen de projectorganisatie en werkt onder leiding van een projectmanager nauw samen met projectleden.

Taken en verantwoordelijkheden

Belangrijkste taken

• Fungeren als aanspreekpunt voor het project en kunnen schakelen tussen verschillende partijen (politiek, projectteam, omgeving, onder andere de klankbordgroep).
• Deel uitmaken van de projectorganisatie en nauw samenwerken met overige projectleden.
• Actief deelnemen aan overleggen van kernteam, projectstuurgroep en klankbordgroep.
• Borgen dat de kaders uit het project-/procesplan strategisch omgevingsmanagement en het participatiebeleid van de provincie worden uitgevoerd en nageleefd.
• Richten op de interactie tussen het project en omgevingspartijen; het kweken van wederzijds begrip en vertrouwen en bevorderen van effectieve samenwerking met stakeholders.
• Proactief agenderen van onderwerpen vanuit de omgeving die van invloed kunnen zijn op kwaliteit, scope, voortgang of beeldvorming van het project.
• Uitvoeren van stakeholdermanagement, communicatie en participatie; opstellen van bestuurlijke adviezen en voorbereiding van besluitvorming.
• Zorgen voor planologisch-juridische borging van het project en het tijdig verkrijgen van benodigde vergunningen; aansturen van de juridisch planoloog van de provincie.

Op te leveren producten

• Communicatie- en participatieplan
• Planologisch-juridische borging van het project en het tijdig verkrijgen van de benodigde vergunningen

Aard van de functie

Temporary: het betreft tijdelijke invulling van een reguliere functie.

Organisatie

Gelderland, de mooiste provincie van Nederland! Elke dag werken we in de grootste provincie van Nederland samen met ruim 1.500 medewerkers om Gelderland mooi, schoon, welvarend en veilig te houden van en voor ons allemaal. We doen dit met veel inzet, motivatie, kennis en kunde en uiteraard samen met allerlei organisaties en partijen. Samen zoeken we telkens naar nieuwe passende oplossingen voor complexe maatschappelijke opgaven zoals bijvoorbeeld energietransitie, woningbouw, mobiliteit, natuur of milieu. Dit maakt ons werk uitdagend, interessant en zinvol.

Eisen

• Kandidaat is inzetbaar vanaf 1 juli 2026 tot en met 30 juni 2027 voor 16
  uur per week. Na het eerste jaar bouwen we af van 16 naar 8 uur per week.
  De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd met 2 maal een periode van
  12 maanden
• Afhankelijk van de beschikbaarheid van kandidaat, is een gefaseerde start
  en/of latere startdatum mogelijk, mits kandidaat uiterlijk 1 augustus 2026
  inzetbaar is voor 16 uur per week
• Kandidaat beschikt aantoonbaar over minimaal een afgeronde HBO of WO
  opleiding
• Kandidaat beschikt aantoonbaar over minimaal 10 jaar ervaring (opgedaan in
  de periode 2015 – heden) met complexe opgaven/projecten in de rol van
  omgevingsmanager of in een vergelijkbare functie
• Kandidaat beschikt aantoonbaar over ervaring (opgedaan in de periode 2015 –
  heden) als omgevingsmanager (of in een vergelijkbare functie) bij of voor
  een overheidsorganisatie, met complexe gebiedsontwikkelingen waarbij
  verschillende partijen/belangengroepen betrokken zijn (zoals
  maatschappelijke organisaties, burgers, bedrijven)
• Kandidaat beschikt aantoonbaar over ervaring met zowel de procesmatige
  kant/aspecten van infrastructurele projecten als de civieltechnische (incl.
  kabels en leidingen) en juridische (planologisch) kant/aspecten

Gunningscriteria

• Kandidaat heeft aantoonbaar ervaring met gebiedsontwikkelingen in een
  complexe omgeving, met verschillende partijen/belangengroepen die betrokken
  zijn (zoals maatschappelijke organisaties, burgers, bedrijven), waarbij
  compensatie van landschap en natuur aan de orde was, aan te tonen met
  praktijkvoorbeelden. Graag de verschillende partijen/belangengroepen
  benoemen
• Kandidaat beschikt aantoonbaar over ervaring met politiek-bestuurlijk
  gevoelige projecten, aan te tonen met praktijkvoorbeelden
• Kandidaat beschikt aantoonbaar over ervaring (opgedaan in de periode 2015 –
  heden) als omgevingsmanager (of in een vergelijkbare functie) bij of voor
  een provincie, met complexe gebiedsontwikkelingen, waarbij verschillende
  partijen/belangengroepen betrokken zijn (zoals maatschappelijke
  organisaties, burgers, bedrijven), aan te tonen met praktijkvoorbeelden.
  Bij een vergelijkbare functie graag aangeven waarom deze functie
  vergelijkbaar is aan de functie van omgevingsmanager. Tevens de
  verschillende partijen/belangengroepen benoemen

Competenties

• Tijdens het interview worden de volgende persoonlijke competenties
  getoetst

Je sollicitatie dient uiterlijk 29 mei 2026 om 07:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.