Netwerkbeheerder Senior Telecom

Functieomschrijving

Netwerkbeheerder Senior Telecom

Als Netwerkbeheerder Senior ben je verantwoordelijk voor de gezondheid en de kwaliteit van het Telecom netwerk. Je voert proactieve en reactieve beheertaken uit, neemt complexe verantwoordelijkheden binnen Incident-, Problem- en Change Management, en borgt kennis en procedures binnen het team.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Beheer en monitoring: waarborgen van de kwaliteit en beschikbaarheid van het Telecom netwerk via het Netwerk Management Center (NMC).
• Incident & Problem Management: 2nd- en 3rd-level incidentafhandeling en actieve rol in problem management.
• Change & implementatie: opstellen en uitvoeren van Change Implementatie Plannen (CIP) en bewaken van acceptatiecriteria.
• Design & lifecycle: reviewen van designs, bijdragen aan lifecycle management en input leveren voor meerjarenplannen.
• Documentatie & kennisdeling: schrijven en up-to-date houden van werkinstructies/procedures en coaching van collega’s.
• Applicatie & tooling: adviseren en implementeren van tooling voor het NMC en bijdragen aan applicatiebeheer.
• Projectdeelname: meewerken in projectteams voor netwerkimplementatie en beheergerelateerde taken.
• Dienstverlening: deelname aan storings- en wachtdiensten voor 24×7-beschikbaarheid en support.

Taken (o.a.)

• Uitvoeren van proactieve complexe beheertechnische taken.
• 2nd- en 3rd-level Incident Management op het Telecom netwerk.
• Maken en uitvoeren van Change Implementatie Plannen (CIP).
• Reviewen van designs en schrijven/controle/borging van beheer technische acceptatiecriteria.
• Deelnemen aan projectteams en oppakken van netwerkimplementatie- en beheergerelateerde projecttaken.
• Bewaken van de lifecycle van netwerkoplossingen en leveren van input aan meerjarenplannen.
• Schrijven en up-to-date houden van procedures voor proactieve en reactieve beheertaken.
• Actieve rol in Change-, Problem- en Life Cycle Management processen.
• Adviseren en implementeren van (tooling)technische inrichting van het NMC.
• Coachen van netwerkbeheerders en kennisborging binnen het team.

Jouw profiel

• Minimaal 5 jaar ervaring als Netwerk Engineer / Netwerkbeheerder op een NOC/NMC.
• Afgeronde HBO ICT-opleiding of hoger (bijv. (Technische) Informatica).
• Brede kennis van netwerkapparatuur van leveranciers zoals Cisco, Nokia, Juniper en Fortinet.
• In het bezit van CCNP of JNCIP certificering.
• Ruime ervaring met routingprotocollen (OSPF, ISIS, BGP).
• Ruime ervaring met Ethernet/MPLS en IP-netwerken.
• Ruime ervaring met firewalls.
• Goede procesgerelateerde kennis (ITIL-certificering is een pré).
• Oplossingsgericht, zelfstandig en een teamspeler; nauwkeurig en gestructureerd.
• Vloeiend in Nederlands; goede schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels.
• Bereidheid tot deelname aan storing- en wachtdiensten en tot het volgen van opleidingen/cursussen.

Voorwaarden en aanvullende informatie

• ZZP: niet toegestaan.
• Screening: VOG en zware screening (K) maken onderdeel uit van het intakeproces; de kandidaat mag pas starten wanneer de screening volledig is afgerond.

Voldoe je (nog) niet aan alle functie-eisen, maar denk je dat jij de juiste kandidaat bent? Dan nodigen we je graag uit te solliciteren!

Eisen

• Kandidaat heeft minimaal een aantoonbare afgeronde HBO ICT opleiding of
  hoger (bijvoorbeeld een opleiding (Technische) Informatica)
• Kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring als Netwerk Engineer / Netwerk
  Beheerder op een NOC/NMC Let op: werkervaringsplekken en stages worden niet
  meegerekend als werkjaren
• Kandidaat is in het bezit van de volgende certificaten: CCNA, JNCIA
• Kandidaat heeft kennis opgedaan van netwerk technische apparatuur van
  verschillende leveranciers zoals Cisco, Nokia, Juniper, en Fortinet
• Deze aanvraag is NIET geschikt voor de inzet van zzp’ers. Leverancier
  verklaart hierbij dat de aangeboden professional: • is opgenomen in de
  loonadministratie van Leverancier of een derde partij; • in loondienst is
  bij een Leverancier die de juiste certificering heeft voor het uitlenen van
  personeel; • is verzekerd voor werknemersverzekeringen; • geen
  directeur-grootaandeelhouder (DGA) van de B.V. is waar het contract mee
  afgesloten wordt of van hiermee participerende ondernemingen; • Een DUBV
  constructie wordt niet geaccepteerd; • netto-loon uitbetaald krijgt,
  waarover de wettelijk voorgeschreven loonheffingen, loonbelasting en
  premies voor volks- en werknemersverzekeringen zijn ingehouden en
  afgedragen aan de Belastingdienst door de Leverancier of derde partij
• Kandidaat heeft ruime ervaring met: – Het werken met routingprotocollen als
  OSPF, ISIS en BGP – Ethernet/MPLS en IP netwerken – Firewalls

Gunningscriteria

• Graag marktconform aanbieden. Tarieven dienen all in te zijn. Losse
  declaraties zijn niet toegestaan

Competenties

• Goed kunnen plannen
• Verantwoordelijkheidsgevoel
• Flexibele instelling
• Goede communicatieve vaardigheden
• Resultaatgericht
• Proactief
• Luistervaardig

Je sollicitatie dient uiterlijk 5 mei 2026 om 07:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.