Jeugdhulpverlener primair onderwijs

Functieomschrijving

Functie

Jeugdhulpverlener primair onderwijs (tijdelijke vervanging wegens zwangerschapsverlof). Je maakt deel uit van het JHV-scholenteam van het sociaal wijkteam en draagt een eigen caseload op zes tot acht basisscholen binnen de gemeente.

Wat ga je doen

De nadruk van de rol ligt op preventie, vroegsignalering en ondersteuning van het jonge kind (4–12 jaar). Je bent zichtbaar aanwezig op de scholen en werkt nauw samen met intern begeleiders, leerkrachten, ouders en ketenpartners.

Kerntaken

• Fungeren als vast aanspreekpunt voor zes tot acht basisscholen.
• Vroegtijdig signaleren van ontwikkel-, gedrags- en opvoedvraagstukken.
• Voeren van gesprekken met kinderen, ouders/verzorgers en onderwijsprofessionals.
• Bieden van kortdurende coachingtrajecten aan kinderen.
• Adviseren aan ouders, leerkrachten, intern begeleiders en andere onderwijsprofessionals.
• Deelnemen aan multidisciplinaire overleggen en afstemmen met betrokken netwerkpartners.
• Versterken van de samenwerking tussen onderwijs, ouders, wijkteam en jeugdhulp.
• Uitvoeren van preventieve interventies gericht op het voorkomen van zwaardere hulpverlening.
• Werken volgens de Meldcode Huiselijk Geweld en Kindermishandeling.

Samenwerking

Je werkt proactief samen met collega’s uit het JHV-scholenteam en stemt af met de gedragswetenschapper van het wijkteam. Je werkt nauw samen met intern begeleiders, leerkrachten, ouders en ketenpartners en bent zichtbaar aanwezig binnen de scholen.

Inzet en arbeidsomstandigheden

Het betreft een tijdelijke vervanging. Tijdens lokale schoolvakanties ben je vrij.

Organisatie

werkt dagelijks aan een leefbare, veilige en toekomstgerichte omgeving voor onze inwoners en ondernemers. Onze ambities zijn groot: van de grootste woningbouwontwikkeling in onze geschiedenis tot het versterken van de kwaliteit van de openbare ruimte en het verbeteren van digitale dienstverlening.

Onze organisatie telt zo’n 650 medewerkers en kenmerkt zich door een platte structuur. We zetten sterk in op persoonlijk leiderschap en geven onze mensen de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen. Zo blijven we flexibel en wendbaar en kunnen we snel inspelen op maatschappelijke ontwikkelingen. In diezelfde geest zoeken we partners die vakmanschap combineren met betrokkenheid en die samen met ons werken aan duurzame resultaten voor Katwijk.

Eisen

• Beschikt over een aantoonbaar afgeronde hbo-opleiding op het gebied van
  Social Work, Pedagogiek, SPH of MWD
• Beschikt over een geldige SKJ-registratie; het registratienummer en de
  vervaldatum blijken uit het cv
• Beschikt over minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6
  jaar als jeugdhulpverlener, jeugdconsulent of gezinscoach of vergelijkbaar

Gunningscriteria

• Aantoonbare werkervaring als jeugdhulpverlener, jeugdconsulent of
  gezinscoach binnen het jeugd- en gezinsdomein
• Aantoonbare werkervaring met preventieve ondersteuning, vroegsignalering
  en/of lichte opvoed- en opgroeiondersteuning binnen het jeugd- en
  gezinsdomein
• Aantoonbare werkervaring als jeugdhulpverlener in samenwerking met het
  primair onderwijs of andere pedagogische basisvoorzieningen
• Aantoonbare werkervaring als jeugdhulpverlener binnen een gemeentelijke
  organisatie, sociaal wijkteam, CJG of vergelijkbare lokale
  samenwerkingsstructuur

Competenties

• Bouwt gemakkelijk relaties op met kinderen, ouders, onderwijsprofessionals
  en netwerkpartners
• Weet verschillende belangen samen te brengen
• Stimuleert samenwerking rondom het kind
• Begrijpt de dynamiek binnen het onderwijs en het sociaal domein
• Handelt met oog voor de verschillende belangen en stemt de ondersteuning af
  op de context
• Communiceert duidelijk, respectvol en doelgericht met kinderen, ouders,
  scholen en samenwerkingspartners
• Voert ook in complexe situaties het gesprek constructief
• Signaleert vroegtijdig kansen en knelpunten
• Neemt initiatief en werkt zelfstandig binnen de eigen verantwoordelijkheid
• Kan de werkzaamheden over zes scholen goed organiseren en prioriteren
• Zoekt proactief de samenwerking op met het team en de gedragswetenschapper
• Adviseert ouders, leerkrachten en intern begeleiders bij
  ontwikkelvraagstukken
• Draagt bij aan het versterken van hun handelingsbekwaamheid

Interview Datum

gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland opdonderdagmiddag 13 augustus tussen 13

Je sollicitatie dient uiterlijk 10 augustus 2026 om 07:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.