Medewerker Uitkeringsadministratie & Administratief Medewerker

Functieomschrijving

Opdracht

Deze functie is divers. Je ondersteunt een collega op de uitkeringsadministratie en bent medeverantwoordelijk voor de verwerking van mutaties in de uitkeringsadministratie (Suite/GWS4all). Je handelt executoriale beslagleggingen af, verstrekt voorschotten, verwerkt ontvangsten en verstuurt herinneringen bij betalingsachterstanden. Aan het einde van elke maand verwerk je inkomstenformulieren en loonstroken van werkzoekenden met een parttimebaan. Je zorgt voor de uitbetaling van circa 250 uitkeringen en bent verantwoordelijk voor de verwerking van administratieve taken.

Taken en verantwoordelijkheden

Uitkeringsadministratie

• Verwerken van mutaties
• Verstrekken van voorschotten PW
• Verwerking inkomstenformulieren en loonstroken
• Verwerking executoriale beslagleggingen
• Uitbetaling PW-uitkeringen

Administratieve werkzaamheden

• Administratie kinderopvang: verwerken van nieuwe aanvragen voor het openen van een Kinderdagverblijf, Buitenschoolse opvang of gastouder in het Landelijk Register Kinderopvang (LRK)
• Administratie Oekraïne: beschikken van het leefgeld en de eigen bijdrage
• Verwerken van de loonkostensubsidie (LKS)
• Bijhouden en verwerken van het debiteurendossier

Werkomgeving

Het betreft vervanging van een vaste medewerker; het is een ingebedde functie met zij-aan-zij werkzaamheden onder leiding en toezicht.

Organisatie

Werken voor de Gemeente Westerveld betekent dat je terecht komt in een plattelandsgemeente in Zuidwest-Drenthe. Een gemeente waar bestuur en organisatie samen streven naar een hoogwaardige dienstverlening waarbij we initiatieven van inwoners, ondernemers en organisaties stimuleren én faciliteren. Wat kenmerkend is voor de Gemeente Westerveld zijn de korte lijnen, een informele werksfeer en weinig hiërarchie. Na een warm onthaal introduceert jouw nieuwe team de organisatie en collega’s bij je. Een team dat bestaat uit een mix van lerende en ervaren collega’s. En natuurlijk lopen we dan ook even langs onze koffiecorners, het bedrijfsrestaurant en de verschillende lounge- en overlegplekken. Nieuwsgierig geworden? Bekijk dan onze Promotiefilm.

Eisen

• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal mbo-niveau 4
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 4 jaar als
  medewerker uitkeringsadministratie bij een gemeente

Gunningscriteria

• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal mbo-niveau 4 in de richting van
  sociaaljuridische dienstverlening of vergelijkbaar
• Aantoonbare werkervaring met GWS-4ALL
• Aantoonbare werkervaring met Landelijk Register Kinderopvang (LRK)
• Aantoonbare werkervaring met de Participatiewet

Competenties

• Omdat er weinig tot geen ruimte is voor inwerken zijn we op zoek naar een
  ervaren medewerker uitkeringsadministratie
• Het is belangrijk dat je administratief zeer goed onderlegd bent
• Je bent goed op de hoogte van de ins en outs van de Participatiewet
• Je werkt van nature nauwkeurig
• Je werkt gestructureerd
• Je staat stevig in je schoenen
• Je weet taken goed te managen
• Je bent een ster met cijfers
• Je hebt inzicht in het grote geheel
• Je kunt goed werken in teamverband
• Je signaleert knelpunten
• Je doet verbetervoorstellen

Je sollicitatie dient uiterlijk 25 september 2026 om 07:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.