Senior Inkoper – Cluster BCO

12 augustus 2026
4700 - 7500
Solliciteren kan tot: 20 augustus 2026
Solliciteer nu

Solliciteer op deze baan

CV uploaden (doc, docx, pdf)

Functieomschrijving

Functie

Als senior inkoper begeleid je het inkooptraject zelfstandig en professioneel. Je richt je op het behalen van het beste resultaat voor de gemeente en maakt het traject voor projectteams en inschrijvers voorspelbaar en uitvoerbaar. Je beweegt je gemakkelijk in project- en werkgroepen, weegt belangen af, houdt anderen in hun rol en borgt de planning. Je levert opdrachten op met een hoge klanttevredenheid.

De focus, volumes en intensiteit van de aanbestedingen variëren; geen traject is standaard. Je krijgt te maken met innovatieve producten en diensten, grote hoeveelheden en aansprekende projecten (bijvoorbeeld trajecten gericht op financiële zelfredzaamheid van bewoners of de inkoop van bewakingscamera’s en bijbehorende software). Je zet alles op alles om zo doeltreffend mogelijk producten en diensten in te kopen voor de gemeente. Afwisselend en verantwoordelijk werk.

Jouw profiel

Ervaring en houding: Je bent een betrokken senior inkoper met aandacht voor alle facetten binnen een aanbestedingstraject. Je bent integer, neemt verantwoorde beslissingen en houdt je aan gemaakte afspraken. Je bent stressbestendig en kunt onder druk knopen doorhakken.

Samenwerken en beïnvloeden: Je bent betrouwbaar en kunt goed samenwerken met verschillende disciplines. Je zoekt verbinding met interne opdrachtgevers en vertaalt collegedoelstellingen naar een effectieve inkoopstrategie. Je creëert draagvlak voor contracten en schakelt met gemak tussen afdelingshoofden, directeuren en uitvoerend personeel, op een standvastige en stimulerende wijze.

Initiatief en kritisch vermogen: Je denkt actief mee in het inkoopproces, neemt initiatief en doet proactief voorstellen om zaken anders, sneller en effectiever te organiseren. Je voelt je thuis in verschillende bestuurlijke omgevingen en draagt positief-kritisch bij om het beste voor Rotterdam binnen te halen.

Organisatie

Onze organisatie
Werken voor de gemeente Rotterdam is werken voor een stad die zichzelf steeds opnieuw uitvindt. Die bekend staat als innovatief en internationaal. Een stad met complexe vraagstukken en grote maatschappelijke opgaven. In deze voorhoede werk jij. Met de stad als leerschool kun je aan de slag met onderwerpen waar jij van bent en van wilt zijn. Voor en samen met meer dan 620.000 Rotterdammers. Bij zo’n stad hoort een eigentijdse overheid.

Eisen

  • Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding
  • Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring met inkopen en aanbesteden, hebt circa
    25 EU-aanbestedingen zelfstandig begeleid, ook onder de nieuwe
    aanbestedingswet, afgewisseld met Meervoudig Onderhandse Aanbestedingen. In
    je CV ontvangen wij een duidelijk chronologisch overzicht van deze
    zelfstandig uitgevoerde aanbestedingen
  • Je hebt werkervaring met vastgoedaanbestedingen
  • Je hebt werkervaring met cluster- of domeinoverstijdende ICT-aanbestedingen
    voor een SAAS/PAAS/IAAS oplossing
  • Je hebt kennis van Europese wet- en regelgeving rondom aanbesteden en
    diverse aanbestedingsmethodieken

Gunningscriteria

  • Je hebt een afgeronde opleiding NEVI 2 of Conducto aanbesteden voor
    gevorderden
  • Je hebt werkervaring met open source ICT-aanbestedingen
  • Je hebt werkervaring met EU-aanbestedingsprocedures zoals Niet-openbaar/
    Concurrentie Gerichte Dialoog/ Dynamisch Aankoop Systeem (DAS)
  • Je hebt kennis van en werkervaring met het platform Mercell

Interview Datum

26 aug. 2026 (wo.)

Je sollicitatie dient uiterlijk 20 augustus 2026 om 05:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.