Regisseur Amateurkunst (ZZP)

Functieomschrijving

Regisseur Amateurkunst

Als Regisseur Amateurkunst werk je zelfstandig aan de doorontwikkeling van de amateurkunstsector in Breda. Je analyseert het speelveld, formuleert ontwikkelrichtingen en werkt een duurzame werkwijze uit. Je opdracht richt zich op het verbinden van beleid en praktijk en het opleveren van concrete adviezen, voorstellen en samenwerkingsafspraken.

Opdracht en verantwoordelijkheden

• Breng het speelveld en relevante stakeholders binnen de amateurkunst in beeld.
• Ontwikkel een samenwerkingsstructuur of werkwijze voor de amateurkunstsector in Breda.
• Formuleer richtinggevende prioriteiten en ontwikkelrichtingen voor amateurkunst.
• Initieer en ondersteun concrete samenwerkingen en initiatieven die bijdragen aan de opgave.
• Bewaak samenhang tussen activiteiten en stuur op voortgang richting het eindresultaat.
• Voer de opdracht uit op basis van een eigen aanpak, planning en prioritering binnen de kaders van de opdracht.

Fasering en op te leveren producten

• Analysefase
  • Analyse van het speelveld, stakeholders en bestaande structuren binnen de amateurkunst.
  • Analyse van knelpunten binnen de amateurkunstsector waarop de gemeente invloed heeft, zoals subsidiebeleid en het gebruik van gemeentelijke accommodaties.
  • Product: Analyse amateurkunst in Breda met knelpunten en kansen.
• Ontwikkelfase
  • Ontwikkelen van een proces/werkwijze voor samenwerking met de amateurkunstsector, passend bij cultuurbeleid 2025-2040.
  • Vormgeven van een duurzame invulling van het accounthouderschap voor amateurkunstorganisaties.
  • Product: Uitgewerkte samenwerkings- en uitvoeringsaanpak amateurkunst.
• Evaluatie- en adviesfase
  • Evalueer de subsidieregeling Samen cultuur maken 2025-2026.
  • Vertaal bevindingen naar concrete aanbevelingen voor aanpassing vanaf 2028.
  • Product: Evaluatie en advies subsidie-instrumentarium.
• Realisatie- en afstemmingsfase
  • Fungeer als gesprekspartner voor Nieuwe Veste over onder meer de rol van de consulent amateurkunst en het digitale platform Cultuur maken in Breda.
  • Stem af met beleidsadviseurs over samenhang tussen amateurkunst, cultuurparticipatie en cultuureducatie.
  • Voer gesprekken met culturele basisinstellingen over de inzet van amateurkunst.
  • Product: Vastgelegde afspraken, samenwerkingen en reflectie op implementatie.

Werkwijze en samenwerking

• Je voert de opdracht zelfstandig uit en stemt op hoofdlijnen af met de opdrachtgever over voortgang en resultaten.
• Je rapporteert over voortgang en behaalde resultaten.
• De opdracht wordt uitgevoerd binnen het netwerk van amateurkunstorganisaties, culturele instellingen en relevante gemeentelijke beleidsdomeinen.

Eindresultaat

• Een onderbouwde analyse van het amateurkunstveld in Breda.
• Een gedragen en uitgewerkte aanpak voor samenwerking en ontwikkeling van amateurkunst.
• Een advies over de inzet en positionering van amateurkunst binnen het cultuurbeleid.
• Concrete aanbevelingen voor aanpassing van subsidie-instrumentarium.
• In gang gezette en vastgelegde samenwerkingen en initiatieven.

Functie-eisen

• Opleiding: HBO werk- en denkniveau.
• Ervaring: Minimaal 5 jaar relevante werkervaring binnen een overheid of bij een grote (culturele) organisatie.
• Aantoonbare kennis van cultuurparticipatie en de praktijk van amateurkunst.
• Ervaring met subsidie- en regelingstrajecten (ontwikkeling, beoordeling en verantwoording).
• Ervaring met proces- en projectregie en het realiseren van resultaten binnen een complexe stakeholderomgeving.

Competenties en vaardigheden

• Sterke gespreks- en onderhandelingsvaardigheden.
• Vermogen om uiteenlopende belangen te verbinden en te vertalen naar gezamenlijke oplossingen.
• Aantoonbare ervaring met participatie- en inclusievraagstukken.
• Analytisch en evaluatief sterk; in staat om data en signalen te vertalen naar concrete inzichten en aanbevelingen.
• Schriftelijk vaardig; helder en toegankelijk kunnen formuleren in bestuurlijke stukken.
• Sterke omgevingssensitiviteit en bestuurlijke antenne.
• Ervaring met beleidsontwikkeling en advisering in een bestuurlijke context.
• Kennis van landelijke, regionale en gemeentelijke ontwikkelingen binnen cultuurbeoefening.

Eisen

• Uw kandidaat heeft minimaal een HBO werk- en denkniveau en minimaal 3 jaar
  relevante werkervaring binnen een overheid of bij een grote (culturele)
  organisatie
• Uw kandidaat heeft kennis van cultuurparticipatie en de praktijk van
  amateurkunst (verenigingen, stichtingen, informele initiatieven) en de
  dynamiek tussen amateur- en professionele sector
• Uw kandidaat heeft ervaring met het kunnen doorgronden van subsidie- en
  regelingstrajecten (opzetten/doorontwikkelen, beoordelen, verantwoorden) en
  het vertalen van beleidsdoelen naar uitvoerbare criteria
• Uw kandidaat heeft ervaring met Project- en procesregie: plannen,
  prioriteren, stakeholders betrekken, voortgang bewaken en resultaten
  opleveren binnen tijd en middelen
• Uw kandidaat heeft kennis van de huidige dynamieken binnen
  cultuurbeoefening op landelijk/regionaal en gemeentelijk niveau en kan getoetst worden in een gesprek

Gunningscriteria

• Uw kandidaat kan starten op de startdatum van deze opdracht/aanvraag

Competenties

• Gespreks- en onderhandelingsvaardig: constructief het gesprek voeren met
  (besturen van) verenigingen en initiatiefnemers, ook bij uiteenlopende
  verwachtingen
• Participatie- en inclusie denken: oog voor drempels, bereik en spreiding
  (wijken/dorpen), en het betrekken van jeugd en jongeren
• Analytisch en evaluatief: data en signalen uit het veld vertalen naar
  inzichten, effectmeting en concrete verbeter- en ontwikkelvoorstellen
• Schriftelijk sterk: helder formuleren, toegankelijk schrijven voor
  uiteenlopende doelgroepen en zorgvuldig werken in bestuurlijke stukken
• Je beweegt je gemakkelijk binnen uiteenlopende netwerken en schakelt
  moeiteloos tussen diverse stakeholders en hun belangen
• Sterke omgevingssensitiviteit en het vermogen om belangen te herkennen en
  bruggen bouwen binnen een divers netwerk
• Adviseren en beleidsontwikkeling: van analyse naar heldere adviezen,
  scenario’s en besluitvormingsstukken, inclusief implementatie- en
  uitvoeringsafspraken
• Je bent politiek-bestuurlijk sensitief en beschikt over sterke lobby- en
  adviesvaardigheden
• Ook kan getoetst worden: Je hebt grondige kennis van de huidige dynamieken
  binnen cultuurbeoefening op landelijk/regionaal en gemeentelijk niveau
• De datum 28 mei is gereserveerd voor persoonlijke gesprekken. Wij verzoeken
  u (uw kandidaat) vriendelijk hier reeds rekening mee te houden

Je sollicitatie dient uiterlijk 20 mei 2026 om 05:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.