Projectleider IT-projecten

Functieomschrijving

Opdrachtomschrijving

Als projectleider ben je verantwoordelijk voor de verkenning, afstemming en realisatie van vier projecten gericht op het versterken van het ICT-fundament. Het doel is de interne organisatie te ontlasten rondom administratieve en coördinerende taken. De projecten vragen om aansturing en organisatie van in- en externe partijen en vereisen kennis van gemeentelijke dynamieken en technische kennis.

Projecten en omvang

• Totaal: 24–32 uur/week
• Certificatenbeheer: 12 uur/week
• Datamigratie naar CDP O&S: 8 uur/week
• IAM fase 2: 12 uur/week
• Disaster recovery management: optioneel

Wat ga je doen?

• Aansturing: je stuurt multidisciplinaire teams aan (bijv. ISO, privacy, functioneel beheer, RMO, CLM, architecten, externe partijen).
• Leiden trajecten: je leidt de verkenning, definitie en implementatie van projectdeliverables.
• Afstemming: je zorgt voor afstemming met lijnorganisatie, stuurgroep en stakeholders.
• Plannen en rapportage: je stelt projectplannen, planningen, beslisdocumenten en rapportages op.
• Bewaken: je bewaakt risico’s, voortgang, kwaliteit, afhankelijkheden en budgetten.
• Besluitvorming: je organiseert gedragen besluitvorming op de juiste momenten.
• Overdracht en borging: je zorgt voor overdracht naar beheer en borging binnen de organisatie.
• Implementatie: je zorgt voor een gefaseerde, risico-gestuurde implementatie.

Wie zoeken we?

Je hebt ruime ervaring in projectmanagement en affiniteit met applicatie- en netwerkinfrastructuren. Je weet wat erbij komt kijken om informatiesystemen te vernieuwen en waar de risico’s liggen. Je hebt ervaring met verander- en adoptietrajecten in grotere gemeenten en werkt constructief samen met management en medewerkers. Je signaleert proactief, organiseert afstemming en draagvlak, rapporteert adequaat en bewaakt voortgang. Ervaring met vergelijkbare transities in (overheids)organisaties is een pré. Je staat stevig in je schoenen, behoudt overzicht en realiseert resultaten met draagvlak en goede relaties met belanghebbenden.

Eisen

• Werkervaring: minimaal 15 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider.
• Infrastructuur: aantoonbare werkervaring met netwerk- en applicatie-infrastructuur.
• Verandering: aantoonbare werkervaring met verander- en adoptietrajecten binnen een grotere gemeente.
• Kenmerken: aantoonbare kennis van SmartAIM en SmartID.
• Opleiding: HBO-werk- en denkniveau, aangetoond door opleiding en werkervaring.
• Methodieken: aantoonbare werkervaring met projectmanagementmethodieken zoals PRINCE2, Agile/Scrum (gelieve juiste certificering).

Eisen

• Minimaal 15 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider
• Aantoonbare werkervaring met netwerk-en applicatie infrastructuur
• Aantoonbare werkervaring met verander- en adoptietrajecten binnen een
  grotere gemeente!
• Aantoonbare kennisvan SmartAIM en SmartID
• HBO‐werk‐ en denkniveau, aangetoond dooropleiding en werkervaring
• Aantoonbare werkervaring met projectmanagement methodieken zoals PRINCE2,
  Agile/Scrum (gelieve juiste certificering)

Je sollicitatie dient uiterlijk 6 juli 2026 om 13:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.