Kwartiermaker/projectleider

Functieomschrijving

Kwartiermaker / Projectleider

De projecten

MDT Sterk — Borging en structuur

• Zorgdragen voor procesmatige borging van de uitvoering van het MDT-traject voor jongeren zonder werk of startkwalificatie.
• Administratieve verantwoording en procesinrichting ten behoeve van projectrapportage en financieringsverantwoording.
• Plannen van benodigde interne formatie en externe inzet voor de komende jaren binnen geldende financieringskaders.
• Ondersteunen van de huidige projectleider bij het structureel verankeren van de projectuitvoering.

DSP Jongerenpunt — Vormgeving en implementatie

• Opzetten, vormgeven en implementeren van een laagdrempelig regionaal jongerenpunt voor diverse hulpvragen.
• Kiezen van een centrale fysieke of virtuele locatie en onderzoeken van aansluiting bij regionale werkstructuren.
• Opstellen van een businessplan inclusief visie, doelen en mijlpalen.
• Verbinden van professionals in de regio en zorgen voor herkenbare profilering van het Jongerenpunt.
• Inrichten van werkwijze en overdrachtsproces, en het formuleren van de opdracht voor een toekomstige coördinator.

Wie ben jij?

• Een verbinder die soepel opereert in een politiek-bestuurlijke omgeving en resultaatgericht werkt met oog voor kwetsbare jongeren.
• Aantoonbare ervaring: eerder gewerkt als kwartiermaker of projectleider binnen een arbeidsmarktregio.
• Vakkennis: bekend met relevante wet- en regelgeving zoals de Participatiewet, de Wet van School naar Duurzaam Werk, de Wmo en de Jeugdwet.
• Vaardigheden: sterke organisatorische en communicatieve capaciteiten.
• Mentaliteit: besluitvaardig en in staat snel te schakelen tussen strategische plannen en dagelijkse praktijk.

Eisen

• Je hebt eerder gewerkt als kwartiermaker of projectleider binnen een
  arbeidsmarktregio
• Je bent bekend met de relevante wet- en regelgeving zoals de
  Participatiewet, de Wet van School naar Duurzaam Werk, de Wmo en de
  Jeugdwet

Gunningscriteria

• Je hebt eerder gewerkt als kwartiermaker of projectleider binnen een
  arbeidsmarktregio
• Je bent bekend met de relevante wet- en regelgeving zoals de
  Participatiewet, de Wet van School naar Duurzaam Werk, de Wmo en de
  Jeugdwet

Je sollicitatie dient uiterlijk 25 mei 2026 om 08:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.