Adviseur Crisisbeheersing (ZZP)

Functieomschrijving

Team

Team Ontwikkeling ruimte & omgeving werkt aan een leefbare, toekomstbestendige en duurzame omgeving. Het team houdt zich bezig met de ruimtelijke ontwikkeling van de omgeving: van het begeleiden van omgevingsvergunningen en het maken van ruimtelijke plannen tot het ondersteunen van gebiedsontwikkelingen en het adviseren over beleid op het gebied van wonen, duurzaamheid en mobiliteit.

Jouw opdracht

Je adviseert bestuurlijk en ambtelijk, verbindt alle betrokken partijen, organiseert en stemt zaken af. Werkzaamheden omvatten onder andere:

• annotaties voor de burgemeester bij regionale bestuurlijke stukken
• actualiseren van crisisdraaiboeken
• voorbereiding van crisisrisicobeheersing voor stroomvoorzieningen
• regelen van opleiding voor nieuwe leden van het bestuur
• bedrijfcontinuïteitvraagstukken
• bosbrandpreventie voor woonkernen

Samenwerking

Je werkt nauw samen met inwoners, ondernemers, ontwikkelaars en andere partners binnen en buiten de organisatie, en adviseert en stemt af met het bestuur, de ambtelijke organisatie, andere overheidsinstanties, buurgemeenten en derden.

Kernwaarden

We zoeken kandidaten die zich herkennen in onze kernwaarden: samenwerken, duidelijk en verbindend.

Organisatie

Bij de gemeente Baarn zijn ruim 155 medewerkers in dienst. Om onze ambities te verwezenlijken hebben we enthousiaste mensen nodig die bijdragen aan een transparante gemeente en die hun nek durven uit te steken voor inwoner en organisatie.

Onze organisatie is groot genoeg voor uitdagend werk en klein genoeg voor korte lijnen en veel eigen verantwoordelijkheid. Elke dag is anders met deze collega’s die graag voor elkaar klaar staan. Ook zijn er korte lijnen met het gemeentebestuur en het management. Wij werken steeds meer in verbinding met de inwoners, maar ook intern met onze collega’s van verschillende vakgebieden. Een baan bij ons betekent veel eigen verantwoordelijkheid en ruimte om zaken zelf te regelen.

De organisatie is flink in beweging. De focus van de gemeente Baarn is gericht op het centraal stellen van de klant en het verder ontwikkelen van de organisatie en de dienstverlening. Regelmatig zijn wij op zoek naar enthousiaste en talentvolle medewerkers die zich herkennen in onze kernwaarden: samenwerken, duidelijk en verbindend.

Eisen

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met
  advisering crisisbeheersing binnen een overheidsorganisatie

Gunningscriteria

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met
  advisering crisisbeheersing binnen een overheidsorganisatie
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als
  adviseur veiligheid / crisisbeheersing bij een gemeente
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als adviseur
  crisisbeheersing bij een gemeente tot 45.000 inwoners
• Aantoonbare werkervaring met lokale crisisorganisatie(s)
• Uiterlijk beschikbaar per 25 mei 2026

Competenties

• Met tact
• Bestuurlijk sensitief
• Samenwerkend
• Probleemoplossend
• Communicatief

Interview Datum

gesprekken bij de gemeente zijn gepland op 20 mei 2026, tussen 11:30-14:30 uur

Je sollicitatie dient uiterlijk 18 mei 2026 om 09:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.