FUWA expert

9 september 2026
1800 - 2700
Solliciteren kan tot: 16 september 2026
Solliciteer nu

Solliciteer op deze baan

CV uploaden (doc, docx, pdf)

Functieomschrijving

Functie

Als projectmedewerker voer je het FUWA-traject projectmatig uit en ondersteun je het volledige proces rondom actualisatie en indeling van functieprofielen binnen de HR21-systematiek.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Projectuitvoering: Uitvoeren van het FUWA-traject inclusief afstemming met betrokken medewerkers, medezeggenschap en leidinggevenden.
  • Functieprofielen: Opstellen, actualiseren en vastleggen van circa 40 functieprofielen, verspreid over verschillende teams, conform HR21.
  • Indeling en systeembeheer: Indelen van functieprofielen en bijwerken van de HR21-webapplicatie met de indelingen.
  • Begeleiding besluitvorming: Begeleiden van besluitvormingstrajecten binnen MT, College, OR (indien van toepassing) en richting medewerkers.
  • Administratie en verslaglegging: Uitvoeren van bijbehorende administratieve werkzaamheden, dossiervorming en verslaglegging.
  • Bedenkingen en bezwaar: Begeleiden van de behandeling van bedenkingen en het doorlopen van eventuele bezwaarprocedures.

Samenwerking

Je werkt zij-aan-zij met de coördinator en legt verantwoording af aan de opdrachtgever. Tussentijdse afstemming en samenwerking met andere betrokken projecten is onderdeel van de opdracht.

Context

Er is een integrale analyse uitgevoerd op het HR21-functiehuis waaruit blijkt dat de basis grotendeels op orde is, maar dat er inconsistenties en verbeterpunten zijn. Deze opdracht richt zich op het herstellen van urgente inconsistenties, het vastleggen van kaders voor functienamen, niveaus en coördinatie, en het vaststellen van basisafspraken, procedures en beheer.

Organisatie

Bij gemeente Baarn zijn ruim 170 medewerkers in dienst. Om onze ambities te verwezenlijken hebben we enthousiaste mensen nodig die bijdragen aan een transparante gemeente en die hun nek durven uit te steken voor inwoner en organisatie.

Onze organisatie is groot genoeg voor uitdagend werk en klein genoeg voor korte lijnen en veel eigen verantwoordelijkheid. Elke dag is anders met deze collega’s die graag voor elkaar klaar staan. Ook zijn er korte lijnen met het gemeentebestuur en het management. Wij werken steeds meer in verbinding met de inwoners, maar ook intern met onze collega’s van verschillende vakgebieden. Een baan bij ons betekent veel eigen verantwoordelijkheid en ruimte om zaken zelf te regelen.

De organisatie is flink in beweging. De focus van de gemeente Baarn is gericht op het centraal stellen van de klant en het verder ontwikkelen van de organisatie en de dienstverlening. Regelmatig zijn wij op zoek naar enthousiaste en talentvolle medewerkers die zich herkennen in onze kernwaarden: samenwerken, duidelijk en verbindend.

Eisen

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO-niveau
  • In bezit van HR21 certificaat Vakbekwaam toepasser HR21
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als HR21-specialist bij gemeenten

Gunningscriteria

  • Minimaal 4 tot 5 jaar aantoonbare werkervaring met
    functiewaarderingstrajecten
  • Minimaal 3 tot 4 jaar aantoonbare werkervaring met HR21-indelingen en
    kennis en ervaring met de HR21-webapplicatie
  • Uiterlijk beschikbaar per 28 september 2026 voor gemiddeld 16 uur per week
  • Aantoonbare kennis en werkervaring met HR21-procedures en het begeleiden
    van organisaties bij het HR21-besluitvormingstraject

Competenties

  • Formuleert heldere doelstellingen en resultaten en is er actief op gericht
    deze te behalen
  • Brengt belangen, opinies en inbreng van diverse partijen samen
  • Stelt zich wanneer nodig objectief en onafhankelijk op
  • Is adviesvaardig en communicatief sterk
  • Is open en direct en maakt concrete afspraken
  • Is sterk in plannen en organiseren
  • Werkt navolgbaar en transparant
  • Is flexibel en kwaliteitsgericht

Interview Datum

gesprekken bij de gemeente zijn gepland op dinsdag 22 september 2026 tussen 09:00-11:30 uur en woensdag 23 september 2026 tussen 12:30-14:30 uur

Je sollicitatie dient uiterlijk 16 september 2026 om 07:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.