Functieomschrijving
Jouw functie
Als onderzoeker ben je verantwoordelijk voor integriteitsonderzoeken in het kader van de uitvoering van het Bibob-beleid. Je voert zelfstandig complexe en politiek-bestuurlijk gevoelige Bibob-onderzoeken uit, vraagt gegevens op bij onder meer politie, OM en Belastingdienst en analyseert deze. Je vertaalt (eventueel extern) ingewonnen adviezen naar bestuurlijk onderbouwde, integrale adviezen en weegt daarbij juridische, bestuurlijke en maatschappelijke belangen zorgvuldig af.
Je voert regie over complexe dossiers, onderhoudt contacten met interne en externe ketenpartners (zoals het team Ondermijning, RIEC en verschillende gemeentelijke clusters) en fungeert als inhoudelijk sparringpartner. Je brengt de werking van de Wet Bibob intern en extern onder de aandacht door presentaties en voorlichting en draagt medeverantwoordelijkheid voor een specifieke portefeuille binnen een Bibob-terrein.
Belangrijkste werkzaamheden
- Zelfstandig behandelen van casussen binnen het subteam Bibob;
- Adviseren binnen een politiek-bestuurlijke context;
- Regie voeren op complexe, multidisciplinaire Bibob-dossiers met groot bestuurlijk, financieel of maatschappelijk belang;
- Adviseren van bestuurders, directie en management over integriteitsvraagstukken en bestuurlijke risico’s;
- Bijdragen aan kwaliteitsverbetering van onderzoeken, werkprocessen en vakontwikkeling binnen het team;
- Geven van presentaties en voorlichting over de werking van de Wet Bibob;
- Actief bijdragen aan organisatiebrede ontwikkeling en professionalisering van het Bibob-proces.
Jouw profiel
- Resultaatgericht en analytisch, met oog voor bestuurlijke en maatschappelijke sensitiviteit;
- Initiatiefrijk, een prettige en professionele gesprekspartner voor collega’s en ketenpartners;
- Zorgvuldig met vertrouwelijke en gevoelige informatie; stressbestendig en teamgericht;
- Uitstekende schriftelijke vaardigheden en vermogen complexe vraagstukken helder te verwoorden;
- Organisatiesensitief, in staat belangen zorgvuldig af te wegen en complexe informatie te vertalen naar strategische en bestuurlijk bruikbare adviezen;
- Stevige adviespartner voor bestuur, management en externe veiligheidspartners; handelingsbekwaam in dossiers met grote bestuurlijke impact en maatschappelijke gevoeligheid.
Eisen
- Minimaal 3 jaar werkervaring met de Wet Bibob bij een gemeente;
- Afgeronde WO-opleiding rechten (bestuursrecht of strafrecht);
- In het bezit van een VOG-P of voldoen aan de eisen om een VOG-P te krijgen;
- Werkervaring met het behandelen van Bibob-dossiers binnen een politiek-bestuurlijke omgeving.
Organisatie
Onze organisatie
De directie Veiligheid is regisseur van veiligheid in Rotterdam. De directie Veiligheid is flexibel, constant in beweging en kenmerkt zich door snel te kunnen schakelen naar aanleiding van maatschappelijke gebeurtenissen. De directie Veiligheid schakelt tussen concreet en abstract; de lijnen met de burgemeester en overige bestuurders zijn kort, de verbinding met de Rotterdammer is groot. Zij zet gemeentelijke instrumenten en veiligheidsbevoegdheden in voor een aantrekkelijker en veiliger Rotterdam en heeft de centrale positie om samen met andere partijen te werken aan een veilige stad. Een directie die slagvaardig en Rotterdammer gericht werkt, stuurt op naleving en verbindt met economische, innoverende en ontwikkel ambities.
Eisen
- Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring met de wet Bibob bij een gemeente
- Je hebt minimaal een afgeronde WO-opleiding rechtenstudie bestuursrecht of
strafrecht - Je hebt werkervaring met het behandelen van Bibob-dossiers binnen een
politiek-bestuurlijke omgeving
Gunningscriteria
- Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring bij een gemeente met minimaal 160.000
inwoners als Bibob onderzoeker; 10 - Je hebt werkervaring met het verzorgen van trainingen of kennisoverdracht
over de wet Bibob; 10 - Je hebt werkervaring met een digitaal archiveringssysteem; 20
- Je hebt werkervaring met het opstellen van Bibob-beleid; 20
- Je hebt werkervaring opgedaan als Bibob coördinator. 10
Interview Datum
17 aug. 2026 (ma.), 12:00
Je sollicitatie dient uiterlijk 12 augustus 2026 om 05:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.