Interim Manager Strategische Opgaven

Functieomschrijving

Functie

De gemeente Stadskanaal zoekt een ervaren interim-professional die regie voert op de verdere ontwikkeling en realisatie van de strategische opgaven. Je versterkt programmasturing, brengt samenhang tussen opgaven aan en versnelt bestuurlijke besluitvorming. Je adviseert directie en bestuur en levert zelfstandig een bijdrage aan realisatie van de gewenste resultaten.

Kernopgaven

• Grootschalige gebiedsontwikkeling (onder andere Dideldom)
• Bereikbaarheid (onder andere de Nedersaksenlijn)
• Herstructurering van de centra van Stadskanaal en Musselkanaal
• Woningbouwontwikkelingen

Kerntaken

• Regie voeren op de uitvoering en samenhang van de strategische programma’s
• Begeleiden en faciliteren van programmamanagers bij uitvoering van de opgaven
• Bevorderen van integrale samenwerking tussen programma’s, afdelingen en externe partners
• Signaleren van risico’s, afhankelijkheden en kansen en hierover adviseren
• Voorbereiden van strategische en bestuurlijke besluitvorming
• Vertegenwoordigen van de gemeente in regionale samenwerkingsverbanden
• Adviseren van directie en bestuur over prioritering, voortgang en strategische keuzes
• Opleveren van een integrale uitvoeringsagenda en voorstellen voor verdere borging van programmasturing

Beoogd resultaat

• Een integrale uitvoeringsagenda voor de strategische opgaven
• Heldere adviezen over prioritering, governance en samenwerking
• Actueel inzicht in voortgang, risico’s en afhankelijkheden
• Concrete voorstellen ten behoeve van bestuurlijke besluitvorming
• Versterkte samenhang tussen fysieke en sociale opgaven, organisatieontwikkelingen en regionale afspraken
• Aanbevelingen voor borging van regie en samenwerking binnen de organisatie

Positie binnen de organisatie

Je stemt periodiek af met de gemeentesecretaris/directeur en werkt samen met programmamanagers, management, strategisch adviseurs en externe partners. Je bent zelfstandig verantwoordelijk voor de inrichting en uitvoering van de werkzaamheden die nodig zijn om de afgesproken resultaten te behalen.

Profiel

• WO werk- en denkniveau
• Aantoonbare ervaring met complexe bestuurlijke en maatschappelijke opgaven
• Ruime ervaring met programmamanagement, transitieopgaven en integrale sturing
• Ervaring met regionale samenwerking en bestuurlijke afstemming
• Sterke bestuurlijke en politieke sensitiviteit
• Vermogen om strategie te vertalen naar uitvoering
• Een verbindende, koersvaste en resultaatgerichte leiderschapsstijl

Organisatie

De Gemeente Stadskanaal vervult een centrumfunctie voor haar omgeving. De vele bedrijven, winkels, zorgvoorzieningen en recreatiemogelijkheden maken het wonen, werken en recreëren aantrekkelijk. Stadskanaal heeft ongeveer 32.500 inwoners, verdeeld over verschillende kernen en dorpen. Deze zijn gelegen in een groene omgeving, het veenkoloniale kanaallandschap en het lichtglooiende Westerwoldse zandlandschap.

De ongeveer 320 betrokken medewerkers van de gemeente Stadskanaal geven gezicht aan de dienstverlening die wij dagelijks leveren. Om onze ambities te realiseren werken we samen met buurgemeenten, het bedrijfsleven en het maatschappelijk veld.

Eisen

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo niveau
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in een strategische management-,
  programma- of directiefunctie binnen de publieke sector
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met programmamanagement,
  strategische advisering of regie op complexe maatschappelijke opgaven
  binnen de publieke sector
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met programmamanagement van
  complexe organisatie- of gebiedsgerichte opgaven
• Aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van opdrachten binnen een
  gemeentelijke organisatie en met de bestuurlijke en ambtelijke
  besluitvormingsprocessen die daarbij horen
• Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering aan directie, college
  en/of bestuur
• Beschikbaar per uiterlijk 1 september 2026 voor 24 uur per week

Gunningscriteria

• Aantoonbare werkervaring met programmamanagement en regie op complexe
  integrale opgaven
• Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering en
  politiek-bestuurlijke besluitvormingsprocessen
• Aantoonbare werkervaring met regionale samenwerking en netwerkregie
• Aantoonbare werkervaring met gebiedsontwikkeling, ruimtelijke en/of
  maatschappelijke transitieopgaven
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met strategische opdrachten binnen
  een gemeentelijke organisatie

Competenties

• Bestuurlijke sensitiviteit
• Strategisch vermogen
• Verbindend leiderschap
• Resultaatgerichtheid
• Omgevingsbewustzijn
• Organisatievermogen
• Samenwerkingsgerichtheid
• Besluitvaardigheid

Interview Datum

gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland opdonderdag 20 augustus 2026

Je sollicitatie dient uiterlijk 7 augustus 2026 om 07:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.