Organisatie
GGD Noord- en Oost-Gelderland (NOG) is de gemeentelijke gezondheidsdienst van 22 gemeenten in onze regio. Wij bieden alle inwoners actief een gezond houvast. Met onze gezamenlijke kennis zetten wij ons in voor het bewaken, beschermen en bevorderen van de gezondheid van de inwoners. Dit doen we met aandacht voor een gezonde fysieke en sociale leefomgeving en een goede mentale gezondheid voor iedereen. Aandacht voor gezondheid brengt ons samen. Zo maken wij het verschil in onze regio.
Opdracht
Wij werken in vier regionale jeugdgezondheid-teams:
Team Noord-Veluwe – gemeenten Putten, Ermelo, Harderwijk, Nunspeet, Elburg, Wezep, Oldebroek;
Team Mij-OV – gemeenten Lochem, Zutphen, Voorst, Epe, Heerde, Hattem;
Twee teams in de Achterhoek – onder andere gemeenten Aalten, Berkelland, Bronckhorst, Doetinchem, Oost-Gelre, Oude IJsselstreek en Winterswijk;
Omschrijving opdracht en taken
Als coördinator van het Rijksvaccinatieprogramma ben je verantwoordelijk voor de organisatie en afstemming van de zorg rondom vaccinaties. Je zorgt voor een efficiënte personeels-, activiteiten- en locatieplanning en past roosters aan wanneer dat nodig is. Daarbij houd je rekening met de vastgestelde normen, richtlijnen en schema’s van het RIVM, maar ook met de wensen en beschikbaarheid van collega’s.
Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het vaccinbeheer: je zorgt ervoor dat vaccins op tijd beschikbaar zijn en op de juiste manier worden opgeslagen en gedistribueerd. Je bent proactief in het oplossen van vraagstukken rondom de inzet van personeel en weet snel te schakelen bij onverwachte situaties.
Een belangrijk onderdeel van je functie is het ondersteunen van de uitrol van kleinschalige vaccinatie-initiatieven. Hierbij vervul je een actieve rol in het verbinden van beleid en uitvoering, en draag je bij aan een toegankelijke en doelgerichte vaccinatieaanpak.
Met jouw organisatorisch inzicht, flexibiliteit en betrokkenheid lever je een directe bijdrage aan de volksgezondheid en het succes van het Rijksvaccinatieprogramma.
Vereisten / knock-outcriteria
- Minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding verpleegkundige opleiding;
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in een coördinerende rol binnen het sociaaldomein en/ of de zorg;
- Aantoonbare werkervaring met het maken van personeels-, activiteiten- en locatieplanningen, benoem waar dit is opgedaan;
- Aantoonbare kennis en/of werkervaring met vaccineren en vaccinvoorbereiding;
Gunningscriteria
- Aantoonbare werkervaring met/binnen grote vaccinatiecampagnes en medische protocollen (30 punten);
- Aantoonbare werkervaring met medische richtlijnen (LCI/RIVM) en werkinstructies benoem duidelijk waar dit is opgedaan (35 punten);
- In bezit van een geldige BIG-registratie en/of een Geldig BLS-certificaat (20 punten);
- Aantoonbare kennis van Vaccinbeheer en van vaccins (15 punten).
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.
Competenties
- Plannen en organiseren;
- Communicatief sterk;
- Nauwkeurigheid;
- Samenwerken.
Benodigd aantal professionals
1.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: ma t/m vrij
Is hybride werken mogelijk: Ja
Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland in overleg.
Interesse?
Stuur jouw contactgegevens en CV naar info@1uptraining.nl of reageer direct via de knop ‘Apply now’ bovenaan deze pagina.
Overige informatie
De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
De reactietermijn van deze inhuuropdracht duurt tot donderdag 11 september 2025, 09:00 uur. Tot die tijd kunt u reageren.
