Werken bij de gemeente Barneveld
Barneveld groeit. We zetten ons in voor wat onze inwoners en ondernemers belangrijk vinden. Logisch, want we zijn er voor elkaar. Groei brengt ook uitdagingen met zich mee. Dat maakt het spannend en boeiend. Daarom kunnen we jouw kennis, ervaring en ideeën goed gebruiken. Want jij kunt het verschil maken. En wij bieden jou fijne collega’s, een leuke werksfeer en aandacht voor balans en privé.
Binnen het team Economische Zaken zoeken we tijdelijke strategische versterking op het snijvlak van economie, recreatie, toerisme en ruimtelijke ontwikkelingen.
Opdracht
De gemeente Barneveld zoekt een strategisch adviseur die voor een periode van zes maanden richting geeft aan de economische agenda, met specifieke focus op recreatie en toerisme. De externe draagt bij aan de verdere ontwikkeling van beleid en projecten die de toeristische aantrekkingskracht en economische vitaliteit van Barneveld versterken.
De adviseur volgt ruimtelijk-economische trends, vertaalt deze naar concreet beleid en fungeert als strategisch gesprekspartner voor bestuur, management, ondernemers en regionale partners, waaronder de Regio Foodvalley.
Deze opdracht is primair geschikt voor detacheringskandidaten of deta-vast constructies.
Werkzaamheden
- Opstellen en actualiseren van strategisch beleid op het gebied van recreatie, toerisme en bredere economische ontwikkeling.
- Uitwerken en implementeren van het uitvoeringsprogramma Economie, met nadruk op toeristisch-recreatieve kansen en positionering.
- Leiden van projecten zoals de actualisatie van het (regionaal) programma werklocaties en toeristische ontwikkelopgaven.
- Monitoren van economische en toeristisch-recreatieve ontwikkelingen binnen Barneveld.
- Coördineren van economische projecten en bewaken van bijbehorende budgetten.
- Samenwerken met ondernemers, toeristische organisaties, regionale partners en interne teams.
- Bouwen en onderhouden van duurzame relaties met stakeholders.
- Opstellen van analyses, rapportages, strategische adviezen en bijdragen aan begrotings- en verantwoordingsprocessen.
Vereisten / knock-outcriteria
1. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar met economische en/of ruimtelijke beleidsopgaven;
2. Uiterlijk beschikbaar per 19 januari 2026 voor 32 tot 36 uur per week gedurende de gehele opdracht, inclusief eventuele verlengingen;
3. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring strategisch adviseur economie bij een gemeente.
Gunningscriteria
4. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met strategisch economische beleid, specifiek recreatie & toerisme (30 punten);
5. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar met economische en/of ruimtelijke beleidsopgaven binnen een gemeente met 50.000 tot 75.000 inwoners (Benoem dit duidelijk in het cv) (35 punten);
6. Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering in gemeentelijke of regionale context (15 punten);
7. Aantoonbare werkervaring met projectleiding en budgetcoördinatie bij complexe ruimtelijk-economische opgaven (10 punten);
8. Aantoonbare werkervaring met stakeholdermanagement en samenwerking met ondernemers/netwerken (10 punten).
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.
Competenties
– Strategisch inzicht;
– Analytisch vermogen;
– Adviesvaardigheden;
– Politiek-bestuurlijke sensitiviteit;
– Netwerkvaardig en verbindend;
– Resultaatgericht en planmatig;
– Communicatief sterk.
Benodigd aantal professionals
1.
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 12. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr.
Is hybride werken mogelijk: Nee.
Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op maandag 12 januari 2026.
Interesse? Stuur jouw contactgegevens en CV naar info@1uptraining.nl of reageer direct via de knop ‘Apply now’ bovenaan deze pagina.
Overige informatie
- De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
Je sollicitatie dient uiterlijk 9 december om 09.00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.
