Soest is een moderne, open en betrokken gemeente met een rijke historie
De gemeente bestaat al bijna 1.000 jaar en telt momenteel zo’n 47.000 inwoners. Het ligt aan de rand van de Utrechtse Heuvelrug, midden in de prachtige natuur van de Soester Duinen, en is rijk aan bossen, heide en weilanden.
We vormen samen met 300 professionals onze organisatie
Bij ons staan de kernwaarden vertrouwen, samen en leren centraal. Werken aan een toekomstbestendig Soest doe je samen met je collega’s, bestuur, de samenleving en partners. Dit alles met vertrouwen in elkaar. Daarbij leer je van de dingen die je doet en van je omgeving.
Als gemeentelijke organisatie werken we voor een diverse samenleving. Daarom vinden we het belangrijk dat onze organisatie net zo divers is.
Opdracht
Het cluster Inkoop vraagt tijdelijke ondersteuning van een zelfstandig senior inkoopadviseur om verbeteringen aan te dragen voor het inkoopproces, deze door te voeren en te borgen in beschreven werkprocessen. De opdrachtnemer bepaalt zelfstandig de aanpak, planning en werkwijze.
Doel van de opdracht is het verbeteren van de inkoopkwaliteit, actualiseren en beschrijven van werkprocessen en het versterken van de positie van het cluster Inkoop binnen de organisatie door de rollen inhoudelijk helder te beschrijven.
Belangrijkste werkzaamheden:
De opdrachtnemer:
- Actualiseert en verbetert inkoop werkprocessen.
- Stelt verbetervoorstellen op die bijdragen aan efficiëntere en kwalitatief betere dienstverlening op het gebied van inkoop.
- Adviseert over complexe inkoop vraagstukken (waaronder toepassing MVI criteria) en fungeert als sparringpartner voor de vakafdelingen.
Op te leveren resultaten
- Geactualiseerde en beschreven werkprocessen.
- Voorstel voor implementatie van verbeteringen.
- Actuele klantprocessen en uitgangspunten inkoop voor het cluster.
- Inkoopdashboard o.b.v. Power BI.
- Advies positionering cluster Inkoop binnen de gemeente Soest.
Vereisten / knock-outcriteria1. Een afgeronde opleiding op minimaal hbo niveau in de richting van Inkoop (conducto of NEVI);
2. Minimaal 6 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als senior inkoper;
3. Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met inkoopadvisering binnen een overheidsinstelling;
4. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als senior inkoopadviseur bij een gemeente tussen 40.000 – 60.000 inwoners.
Gunningscriteria
5. Uiterlijk beschikbaar per 2 februari 2026 voor 22 uur per week (15 punten);
6. Aantoonbare werkervaring op het gebied van inkoopdiagnose en het opstellen van een inkoopplan (20 punten);
7. Een afgeronde opleiding / certificering Iso20400 (duurzaam inkopen) (10 punten);
8. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met regisserende en strategische inkooptaken en benoem van beide voorbeelden in het cv (15 punten);
9. Aantoonbare werkervaring met het werken met bouwteams (15 punten);
10. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met de implementatie van MVI binnen gemeentelijke organisatie (25 punten).
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.
Competenties
- Denkt op strategisch niveau en kan moeiteloos schakelen tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau;
- Heeft uitstekende communicatieve -en sociale vaardigheden en is daarbij in staat om zowel zelfstandig als in teamverband te opereren;
- Heeft gezag en overtuigingskracht;
- Is proactief en resultaatgericht.
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 11. Deze functieschaal is (eventueel) verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.
Benodigd aantal professionals
1.
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr
Is hybride werken mogelijk: ja
Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op vrijdag 30 januari 2026 via Teams (tussen 10.00-12.00 uur).
Interesse? Stuur jouw contactgegevens en CV naar info@1uptraining.nl of reageer direct via de knop ‘Apply now’ bovenaan deze pagina.
Overige informatie
- De opdrachtgever vraagt om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
Je sollicitatie dient uiterlijk 9 december om 09.00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.
