Gemeente Oldenzaal
Oldenzaal is de Glimlach van Twente. Onze bruisende en Bourgondische stad met circa 32.000 inwoners is een prachtige plek in het Twentse landschap waar je naar hartenlust kunt werken, wonen en leven. Een inspirerende stad met een rijke historie.
De gemeente Oldenzaal is een actieve, betrokken werkgever met de focus op samenwerken. Onze organisatie is met recht een platte te noemen die op veel verschillende vlakken betrokken is bij de Oldenzaalse samenleving. Met ruim driehonderd collega’s staan we dagelijks voor onze inwoners klaar op het gebied van publieke ruimte, sociale zaken en dienstverlening.
Opdracht
De gemeente Oldenzaal zoekt een zelfstandig secretaris voor de commissie bezwaarschriften Sociaal Domein voor de uitvoering van een tijdelijke opdracht voor de duur van 6 maanden. De opdracht betreft specialistische juridische ondersteuning voor de behandeling van bezwaarschriften.
Werkzaamheden
– Opstellen adviezen van de commissie bezwaarschriften;
– Beoordeling van een aantal bezwaarschriften;
– Bewaken van de procedures;
– Voorbereiden van aantal hoorzittingen;
– Onderhouden contacten met alle partijen die bij een bezwaarschrift betrokken zijn, zoals bezwaarden, hun advocaten en de gemeentelijk vertegenwoordiger.
Vereisten / knock-outcriteria
1. Afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als secretaris binnen het Sociaal Domein van een gemeente;
3. Uiterlijk beschikbaar vanaf 1 oktober 2025 voor maximaal 12 uur in de week.
Gunningscriteria
4. Aantoonbare werkervaring met juridische aspecten binnen het sociale domein, licht dit duidelijk toe met een voorbeeld in het cv (40 punten);
5. Aantoonbare werkervaring met het adviseren van commissieleden (20 punten);
6. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het afhandelen van bezwaarschriften (20 punten);
7. Aantoonbare werkervaring met het vertalen van juridische adviezen naar duidelijke en begrijpelijke taal (B1-niveau), licht dit duidelijk toe met een voorbeeld in het cv (20 punten).
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.
Competenties
– Aanpassingsvermogen;
– Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling);
– Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk);
– Klantgericht;
– Luisteren;
– Doorzettingsvermogen;
– Tactisch gedrag;
– Motiveren;
– Resultaatgericht werken;
– Samenwerken;
– Overtuigen;
– Assertiviteit;
– Besluitvaardigheid;
– Organiseren;
– Kritisch;
– Analyserend vermogen;
– Plannen en organiseren.
Benodigd aantal professionals
1.
- Voor het uitvoeren van de opdracht is afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) een vereiste.
- Uitzend-/ en uitleenbedrijven moeten voldoen aan de voorwaarden voor disculpatie als gesteld in de wijziging leidraad invordering nr. BLKB2012/1062M.
- BYOD (bring your own device): voor deze opdracht moet de kandidaat gebruik maken van eigen telefoon, laptop en toebehoren.
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 10. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: In overleg
Is hybride werken mogelijk: Ja
Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op maandag 1 september 2025.
Interesse?
Stuur jouw contactgegevens en CV naar info@1uptraining.nl of reageer direct via de knop ‘Apply now’ bovenaan deze pagina.
De reactietermijn van deze inhuuropdracht duurt tot donderdag 28 augustus 2025, 09.00 uur. Tot die tijd kunt u reageren.
