Opdrachtgever
Wageningen is al jarenlang een van de beste overheidsorganisaties! Wageningen is de stad van de vrijheid met een sociaal gezicht en trotse inwoners. Typerend voor de werkcultuur is het eigenzinnige karakter en het werken vanuit het hart. Wageningen bied je een omgeving waar je je werk met plezier kunt doen. Binnen de organisatie wordt veel gedaan aan vitaliteit en duurzaamheid. Bij ons krijg je de ruimte om je werk op jouw manier in te vullen. Of je nu nieuwe ideeën hebt voor een duurzamer beheer van de buitenruimte, of actief mee wilt denken over hoe we onze wijken nog mooier maken: jouw bijdrage doet ertoe. Kom werken in Wageningen, waar vrijheid en betrokkenheid samenkomen.
Opdracht
De opdracht omvat in ieder geval de volgende op te leveren resultaten:
- Verbetering van de P&C-cyclus
- Een uitgewerkt en gedocumenteerd P&C-raamwerk waarin planning, rollen, afhankelijkheden en besluitvormingsmomenten voor jaarstukken, voorjaarsbrief, begroting, bestuursrapportages en slotwijziging zijn vastgelegd.
- Inclusief P&C-planning voor het jaar 2027.
- Kwaliteitskader P&C-producten
- Een expliciet kwaliteitskader voor P&C-producten (inhoud, BBV-conformiteit, leesbaarheid voor raad, consistentie).
- Concreet verbeterplan met doorgevoerde verbeteringen in ten minste de P&C-producten van 2026.
- Bestuurlijke procesinrichting
- Een beschreven en getest proces voor bestuurlijke behandeling van P&C-producten (college en raad), inclusief formats voor informatienota’s bij extra duiding, uitleg of wijzigingen.
- Oplevering van voorbeeld- en sjabloondocumenten.
- Raadsinformatie en -interactie
- Ontwerp en organisatie van een structurele aanpak voor technische toelichting richting de gemeenteraad (bijvoorbeeld technische vragenmarkt), inclusief draaiboek en evaluatie.
- Organisatiebrede P&C-ondersteuning
- Ontwikkeling en uitvoering van formats en draaiboeken voor startbijeenkomsten en thematische sessies rondom grote P&C-producten.
- Oplevering van overdraagbare materialen (presentaties, handreikingen).
- Relatie toezichthouder
- Actief onderhouden van de relatie met de toezichthouder en wensen ter verbetering van de toezichthouder vertalen naar concrete plannen.
- Wet- en regelgeving
- Een actueel toetsingskader waarin relevante wet- en regelgeving voor gemeenten is vertaald naar concrete aandachtspunten voor P&C-producten.
- Toepassing hiervan op de P&C-producten 2026.
- Governance en overlegstructuur (ontwerp en overdracht)
- Een beschreven overlegstructuur (doel, samenstelling, agenda, besluitvorming) voor P&C-gerelateerde afstemming.
- Oplevering van overdraagbare overlegformats; de uitvoering na overdracht ligt bij de organisatie.
Eindresultaat per 31 december 2026
Uiterlijk eind 2026 levert de opdrachtnemer op:
- Een volledig ingericht, gedocumenteerd en verbeterd P&C-proces;
- Een set overdraagbare producten (handboeken, formats, planningen, kwaliteitskaders, draaiboeken);
- Aantoonbaar verbeterde P&C-producten over 2026;
- Een zorgvuldige overdracht aan een vaste medewerker, inclusief kennisoverdracht en advies voor borging.
Na afronding van de opdracht zijn de werkzaamheden structureel belegd binnen de vaste organisatie.
Vereisten / knock-outcriteria
1. Een aantoonbare afgeronde opleiding Bedrijfseconomie op minimaal hbo bachelor niveau;
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als coördinator P&C bij een gemeente;
3. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met de doorontwikkeling van P&C processen;
4. Aantoonbaar in het bezit van een BBV certificaat;
Gunningscriteria
5. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als coördinator P&C bij een gemeente (50 punten);
6. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring bij een gemeente (20 punten);
7. Aantoonbare werkervaring met het opstellen van een P&C jaarplanning (20 punten);
8. De kandidaat stelt zich voor in een korte (persoonlijke) motivatie en waarom deze geschikt is voor deze opdracht. De motivatie dient geschreven te zijn door de kandidaat zelf (10 punten);
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.
Competenties
Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling)
Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk)
Analyserend vermogen
Plannen en organiseren
Benodigd aantal professionals
1.
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Motivatie opgesteld door de professional zelf, toegevoegd als één document achter het cv.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ja
Is hybride werken mogelijk: ma-vrij
Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn ingepland op dinsdag 23 december 2025.
Interesse? Stuur jouw contactgegevens en CV naar info@1uptraining.nl of reageer direct via de knop ‘Apply now’ bovenaan deze pagina.
Overige informatie
- De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
- BYOD (bring your own device): voor deze opdracht moet de kandidaat gebruik maken van eigen ja
Je sollicitatie dient uiterlijk 22 december 2025 om 09.00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.
