Functieomschrijving
Als projectleider ben je verantwoordelijk voor de aansturing van de planontwikkeling, besluitvorming en uitvoering van de nieuwbouw van een school in Muiden. De school wordt gebouwd in de nieuwe wijk De Krijgsman en wordt onder bouwheerschap van de gemeente ontwikkeld. Tegelijk ontwikkelt een projectontwikkelaar een naastgelegen kinderopvanglocatie; afstemming van bouwstromen en werkzaamheden is van belang. Je bent intern en extern aanspreekpunt voor het project en geeft leiding aan multidisciplinair samengestelde projectgroepen. Actieve participatie door gebruikers, inwoners en andere stakeholders is belangrijk.
Jouw taken en verantwoordelijkheden
- Projectmanagement: Je leidt het projectmanagement voor de nieuwbouw van de school De Eglantier.
- Bestuurlijke afstemming: Je zorgt voor interne (gemeentelijke) afstemming van bestuurlijke besluitvorming.
- Bestemmingsplan: Je begeleidt het omzetten van het bestemmingsplan naar maatschappelijk gebruik.
- Participatie: Je organiseert participatie door inwoners en andere stakeholders.
- Planningen en exploitatie: Je stelt projectexploitaties en projectplanningen op en bewaakt deze.
- Efficiëntie: Je zorgt voor een efficiënte inzet van mensen en middelen.
- Planvorming met schoolbestuur: Je begeleidt de planvorming samen met het schoolbestuur, dat een grote stem heeft en in de stuurgroep zit.
- Afstemming kinderopvang: Je stemt af met de bouwer van de naastgelegen kinderopvang.
- Knelpunten en risico’s: Je signaleert en analyseert knelpunten en presenteert mogelijke oplossingen vanuit risicosturing.
- Samenwerking en draagvlak: Je initieert en bevordert samenwerking met organisaties en partijen en creëert draagvlak voor het project.
- Contractuele en beheerplannen: Je (laat) opstellen van intentie- en samenwerkingsovereenkomsten en plannen voor beheer & onderhoud.
Samenwerking
Interne samenwerking: Je werkt samen met multidisciplinaire projectgroepen en de beleidsadviseur onderwijshuisvesting ten behoeve van bestuurlijke besluitvorming.
Externe samenwerking: Je bent aanspreekpunt voor het schoolbestuur, de stuurgroep en de bouwer van de naastgelegen kinderopvang, en onderhoudt contact met gebruikers, inwoners en andere stakeholders.
Organisatie
Bussum, Naarden, Muiden en Muiderberg vormen samen gemeente Gooise Meren met ruim 60.000 inwoners. Onze organisatie is plat en overzichtelijk met 450 medewerkers. We vertrouwen elkaar, zijn wendbaar en werken doelgericht met impact voor het bestuur, de inwoners en collega’s.
We stimuleren medewerkers zichzelf te zijn en te vertrouwen op hun kennis en intuïtie. Wanneer je leergierig bent zijn er vele mogelijkheden om te experimenteren en jezelf te ontwikkelen. Onze medewerkers hebben een open blik naar buiten en naar elkaar. Ze durven vragen te stellen en kritisch te zijn. En bovenal: ze hebben plezier in hun werk.
Ook Gooise Meren staat gesteld voor complexe vraagstukken. We proberen die vraagstukken zo simpel mogelijk te houden. Door bij de essentie van de opgave te blijven, is het voor medewerkers duidelijk wat hun aandeel is en welke rol ze daarin hebben. Ze voelen zich mede-eigenaar van de oplossing.
We hebben een stevige organisatie die zichzelf continue ontwikkelt. Dat doen we geleidelijk en op een zo natuurlijk mogelijke manier. Soms hebben we tijdelijk mensen nodig voor projecten, nieuwe opgaven of vervanging. Daarvoor zoeken we inspirerende teamspelers die effectief werken: doortastend, ondernemend, besluitvaardig. Passend bij onze organisatie.
Eisen
- Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met
projectmanagement in de ontwikkeling van maatschappelijk vastgoed - Beschikbaarheid voor minimaal 12 uur per week vanaf uiterlijk 20 april
2026
Gunningscriteria
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met de ontwikkeling en realisatie
van een schoolgebouw of integraal kindcentrum - Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering binnen
de gemeentelijke overheid in complexe projecten met tegenstrijdige belangen
in een politieke context - Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het begeleiden van ruimtelijke
procedures
Competenties
- Je bent bekend met GROTIK en organiseert een project volgens deze
principes - Je beschikt over goede mondelingen en schriftelijke
communicatievaardigheden, je bent goed in staat om de technische,
juridische en beleidsmatige invalshoeken in je werk te combineren - Je hebt bent omgevingsbewust en hebt een goede ontwikkelde bestuurlijke
antenne en gevoel voor de politiek-bestuurlijke verhoudingen - Je kunt strategisch denken en een strategie vertalen in concrete
activiteiten en deelprojecten - Het creëren van draagvlak en het betrekken van inwoners, gebruikers en
externe partijen is voor jou een vanzelfsprekendheid - Je gaat graag de uitdaging aan te werken in organisatie in ontwikkeling
met ruimte voor innovatie
Je sollicitatie dient uiterlijk 13 april 2026 om 07:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.
