Planjurist Ruimtelijke Ordening

De gemeente Katwijk
De gemeente Katwijk werkt dagelijks aan een leefbare, veilige en toekomstgerichte omgeving voor onze inwoners en ondernemers. Onze ambities zijn groot: van de grootste woningbouwontwikkeling in onze geschiedenis tot het versterken van de kwaliteit van de openbare ruimte en het verbeteren van digitale dienstverlening.

Onze organisatie telt zo’n 650 medewerkers en kenmerkt zich door een platte structuur. We zetten sterk in op persoonlijk leiderschap en geven onze mensen de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen. Zo blijven we flexibel en wendbaar en kunnen we snel inspelen op maatschappelijke ontwikkelingen. In diezelfde geest zoeken we partners die vakmanschap combineren met betrokkenheid en die samen met ons werken aan duurzame resultaten voor Katwijk.

Opdracht
Als Planjurist Ruimtelijke Ordening draag je bij aan de ruimtelijke ontwikkeling van onze veelzijdige gemeente. Hierbij richt je je op projectopgaven, zoals gebiedsontwikkeling Valkenhorst, en op de ontwikkeling van de kerninstrumenten van de Omgevingswet, maar ook op de integrale advisering bij complexe ruimtelijke initiatieven. Je bent in de meest brede zin van het woord de juridisch-inhoudelijke vraagbaak voor de collega’s binnen het team Ruimtelijke Ontwikkeling en ook voor de collega’s binnen het cluster Beleid Fysieke Leefomgeving.

Werkzaamheden/verantwoordelijkheden:

• Planjurist omgevingsrecht binnen gemeentelijk ruimtelijk beleid (voornamelijk gebiedsontwikkeling Valkenhorst).
• Coaching en (juridische) advisering bij integrale advisering.
• Vertegenwoordigen van de gemeente bij gerechtelijke procedures, indien nodig.
• Vraagbaak voor juridische vraagstukken binnen het werkveld Ruimtelijke Ontwikkeling en ruimer binnen Beleid Fysieke Leefomgeving.

Voor deze functie is belangrijk dat je de gemeentelijke organisatie goed kent. Je moet goed kunnen schakelen tussen bestuurlijke prioriteiten en belangen en de ambtelijke organisatie. Daarnaast is het van essentieel belang dat je goed kunt omgaan met de diverse belangen van stakeholders binnen de gemeente, waaronder inwoners, ondernemers en instellingen.

Vereisten / knock-outcriteria

• Bring your own device’ is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren.
• Indien de opdrachtnemer personeel te beschikkingstelt moet de inschrijver beschikken over een geldige certificering van de Stichting Normering Arbeid (SNA) op basis van de norm NEN 4400-1 (voor Nederlandse ondernemingen) of NEN 4400-2 (voor buitenlandse ondernemingen) licht toe of het alternatief aanwezig is.
• Minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding.
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de laatste 7 jaar in het adviseren van gemeentelijke overheden op het gebied van omgevingsrecht.
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in het opstellen en beoordelen van principeverzoeken, ruimtelijke onderbouwingen/goflo’s, bestemmings/omgevingsplannen en inspraak- en zienswijzennota’s.

Gunningscriteria

• Minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding in de richting van Planologie, Ruimtelijke ordening, Omgevingsrecht, Bestuursrecht of Nederlands recht (10 punten).
• Een afgeronde opleiding WO-master rechten met specialisatie op bestuurs- of omgevingsrecht (15 punten).
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de laatste 7 jaar in het adviseren van gemeentelijke overheden op het gebied van omgevingsrecht (20 punten).
• Minimaal 6 jaar aantoonbare werkervaring als jurist of advocaat in omgevingsrecht in de afgelopen 10 jaar (25 punten).
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in het opstellen en beoordelen van principeverzoeken, ruimtelijke onderbouwingen/goflo’s, bestemmings/omgevingsplannen en inspraak- en zienswijzennota’s (duidelijk weergeven in het cv (20 punten).
• Detavast constructie: Kandidaat is bereid om bij wederzijds goedvinden bij opdrachtgever (Gemeente Katwijk) in dienst te treden. Overname van de kandidaat is, na 12 maanden (minimaal 1040 uur), kosteloos (10 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre je / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties

• Ondernemingszin
• Creativiteit
• Visie
• Omgevingsbewustzijn
• Regisseren

Benodigd aantal professionals
2

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in overleg
Is hybride werken mogelijk: Ja

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op maandag 19 januari 2026 tussen 14:00 -17:00 uur.

Interesse? Stuur jouw contactgegevens en CV naar info@1uptraining.nl of reageer direct via de knop ‘Apply now’ bovenaan deze pagina.

Reactietermijn
Je sollicitatie dient uiterlijk 9 december om 09.00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.

Overige informatie

• De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
• De inschrijver moet beschikken over een geldige certificering van de Stichting Normering Arbeid (SNA) op basis van de norm NEN 4400-1 (voor Nederlandse ondernemingen) of NEN 4400-2 (voor buitenlandse ondernemingen). Dit certificaat waarborgt dat de onderneming voldoet aan verplichtingen op het gebied van loonheffingen, omzetbelasting en het voorkomen van illegale arbeid.
• Voor deze opdracht wordt het facturatieproces uitgevoerd volgens de werkwijze van Katwijk. Bij gunning ontvangt u hierover aanvullende informatie.