Organisatie onderdeel
Je werkt binnen team Informatie & Automatisering, dat verantwoordelijk is voor de volledige ICT-omgeving van Provincie Zeeland. Met jouw kennis zorg je voor een veilige, stabiele en toekomstbestendige infrastructuur. Actuele thema’s waar jij direct aan bijdraagt zijn o.a. cybersecurity, hybride werken, digitalisering van overheidsprocessen en werkplekbeheer.
Wil jij werken op een plek waar je écht in je element bent? Bij Provincie Zeeland krijg je die kans! Al ruim vierhonderdvijftig jaar zet Provincie Zeeland zich in voor Zeeland. Samen met inwoners, andere overheden, bedrijven en maatschappelijke organisaties werken we elke dag weer aan de uitdagingen die op ons afkomen. Met ons ambtelijk vakmanschap, onze betrokkenheid en liefde voor de delta zorgen we ervoor dat Zeeland een plek is waar mensen graag willen leven. Verbindend, vindingrijk en uitvoeringsgericht werken we samen aan het Zeeland van 2050.
Vereisten / knock-outcriteria
1. Aantoonbaar afgeronde ICT opleiding op minimaal mbo niveau 4;
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met systeembeheer/serverbeheer (Windows Server, AD/Azure AD, GPO, MDM, Hyper-V, Exchange, PKI, Linux). Benoem duidelijk in het CV waar deze werkervaring is opgedaan en met welke systemen er gewerkt is;
3. Aantoonbare werkervaring met monitoring, patch- en updatebeheer, back-up/restore, security en ITIL-processen (incident/change/problem). Benoem duidelijk in het CV waar deze werkervaring is opgedaan.
Gunningscriteria
4. Minimaal 6 jaar aantoonbare werkervaring met systeembeheer/serverbeheer (Windows Server, AD/Azure AD, GPO, MDM, Hyper-V, Exchange, PKI, Linux). Benoem duidelijk in het CV waar deze werkervaring is opgedaan en met welke systemen er gewerkt is;
5. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met monitoring, patch- en updatebeheer, back-up/restore, security en ITIL-processen (incident/change/problem). Benoem duidelijk in het CV waar deze werkervaring is opgedaan.
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.
Competenties
- Analytisch vermogen,
- Probleemoplossend denken,
- Samenwerken en eigenaarschap;
- Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en weet goed overzicht te houden;
- Je bent proactief, denkt mee en neemt initiatief;
- Sterke communicatievaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling.
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 10. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.
Benodigd aantal professionals
1.
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr.
Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op een nader te bepalen moment.
Interesse?
Stuur jouw contactgegevens en CV naar info@1uptraining.nl of reageer direct via de knop ‘Apply now’ bovenaan deze pagina.
Overige informatie
- Voor het uitvoeren van de opdracht is afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) een vereiste.
- Uitzend-/ en uitleenbedrijven moeten voldoen aan de voorwaarden voor disculpatie als gesteld in de wijziging leidraad invordering nr. BLKB2012/1062M.
- Detavast constructie: kandidaat is bereid om bij wederzijds goedvinden na periode minimale periode van 12 maanden kosteloos bij opdrachtgever in dienst te treden (minimaal 1040 uur)
De reactietermijn van deze aanvraag duurt tot dinsdag 2 december 2025, 09:00 uur. Tot die tijd kunt u reageren.
