Functie-omschrijving: Leerplichtambtenaar

Locatie: Gemeente Middelburg
Uren: 24-32 uur per week (flexibele inzet)
Werkvorm: Mogelijkheid tot hybride werken (minimaal 2 dagen op locatie)

Werken voor de gemeente Middelburg

Middelburg moet een aansprekende stad zijn voor alle inwoners, ondernemers en bezoekers. De gemeente biedt ruimte voor leven, werken en leren, in een sfeer die past bij haar historie en met oog op de toekomst.

De gemeentelijke organisatie bestaat uit 10 afdelingen, waarvan 9 zijn gehuisvest op het stadskantoor. Eén afdeling werkt vanuit de buitenlocatie aan de Waldammeweg. Ongeveer 500 ambtenaren zijn dagelijks bezig om de missie van de gemeente uit te voeren.

Vanuit het stadskantoor worden onder andere de belastingtaken uitgevoerd voor Vlissingen, Schouwen-Duiveland, Veere en Middelburg. Ook werkt Middelburg samen met Vlissingen op het gebied van ICT. Andere voorbeelden van intergemeentelijke samenwerking zijn:

• Walcherse leerplichtambtenaren

• Walcherse Archeologische dienst

• Walcherse Landmeetkundige dienst

Wat ga je doen in de rol?

Als leerplichtambtenaar bij RBL Walcheren werk je aan het voorkomen en aanpakken van schoolverzuim bij jongeren in de regio.

Je voert toezicht en handhaving uit conform de Leerplichtwet 1969 en de MAS-aanpak. Daarnaast onderhoud je contact met scholen, ouders en ketenpartners en neem je regie in complexe casussen. Je draagt bij aan het recht op onderwijs voor alle jongeren in Zeeland.

Taken:

• Onderzoeken van verzuimmeldingen en voeren van gesprekken met jongeren en ouders

• Toezicht houden op naleving van de Leerplichtwet en kwalificatieplicht

• Handhaven waar nodig, inclusief het opmaken van proces-verbaal bij verwijtbaar gedrag

• Samenwerken met ketenpartners zoals scholen, jeugdhulp, Veilig Thuis en Bureau Halt

• Bijdragen aan preventieve spreekuren op scholen

• Registratie en rapportage in Xxllnc Leerlingbegeleiding

Wat breng je mee naar deze opdracht?

• Minimaal 3 jaar ervaring als leerplichtambtenaar

• Kennis van de MAS-aanpak en de Leerplichtwet 1969

• Sterke communicatieve vaardigheden en een mensgerichte houding

• HBO werk- en denkniveau

Verder:

• Zelfstandigheid, daadkracht en analytisch vermogen

• Kennis van, inzicht in of ervaring met (passend) onderwijs en het sociaal domein in Zeeland is een pré

• Geldige BOA-bevoegdheid is een pré, zeker voor kandidaten die al werkzaam zijn in Zeeland

Wat heeft de gemeente Middelburg jou te bieden?

Een betekenisvolle tijdelijke functie binnen een betrokken en gezellig team op een prettige werkplek in het mooie Middelburg.

Je komt te werken in een dynamische omgeving met maatschappelijke impact.

Aanvullende informatie:

• CV aanleveren in PDF-formaat en in het Nederlands

• Screening moet afgerond zijn voordat een kandidaat mag starten

• Leveranciers dienen op de hoogte te zijn van arbeidsvoorwaarden en de Gemeenten cao

• De functie is ingedeeld in schaal 09 (CAO Gemeenten)

• Persoonlijke motivatie moet onderbouwen dat de kandidaat beschikt over de gevraagde competenties

• Kandidaten die eerder in dienst zijn geweest bij de Gemeente Vlissingen mogen niet worden aangeboden (tussenperiode van één jaar)

• Pre-employmentscreening is verplicht voordat de kandidaat mag starten

• Kandidaat moet beschikken over een geldig legitimatiebewijs (paspoort of identiteitskaart)