Wat ga je doen?
In deze rol behandel je complexe handhavingsdossiers binnen de domeinen leefbaarheid, openbare inrichtingen en bijzondere wetten. Je zorgt voor zorgvuldige besluitvorming, toetst besluiten volgens het vier-ogenprincipe en adviseert het bestuur over juridische strategie en beleidsmatige keuzes. Daarnaast ontwikkel en actualiseer je beleid, stel je uitvoeringsvoorschriften en beleidsregels op en borg je dat deze aansluiten op actuele wet- en regelgeving.
Je vertegenwoordigt het gemeentebestuur in bezwaarprocedures, levert juridische input bij beroepszaken en beantwoordt inhoudelijk complexe vragen van collega’s en bestuur. Je onderhoudt contact met inwoners en ondernemers bij vragen of klachten en behandelt verzoeken om handhaving. Verder lever je een bijdrage aan Woo-verzoeken, optimaliseer je juridische werkprocessen en fungeer je als achtervang binnen het team. Tot slot ben je verantwoordelijk voor het opstellen van het jaarlijkse jaarplan, uitvoeringsplan en de jaarrekening binnen het taakveld en signaleer je actief verbeterpunten die bijdragen aan de kwaliteit van toezicht en handhaving.
Concreet betekent dit dat je:
- Juridische handhavingsdossiers behandelt binnen APV en bijzondere wetten.
- Beleidsontwikkeling en actualisatie verzorgt binnen het taakveld handhaving.
- Het college, de burgemeester en de raad adviseert over complexe juridische vraagstukken.
- Bezwaarschriftenprocedures voert en input levert bij beroepszaken.
- Juridische processen optimaliseert en borgt binnen het team.
- Vragen, klachten en handhavingsverzoeken van inwoners en ondernemers behandelt.
- Signaleert wat beter kan en implementeert oplossingen.
- Jaarplannen, uitvoeringsplannen en jaarrekeningen opstelt.
Eisen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau rechten
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als jurist/beleidsmedewerker bij
een gemeente - Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met de Algemene wet bestuursrecht,
de APV en bijzondere wetten zoals de Alcoholwet en de Wet op de kansspelen
Gunningscriteria
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau rechten
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als
jurist/beleidsmedewerker bij een gemeente - Aantoonbare werkervaring met Omgevingsrecht
- Aantoonbaar beschikbaar om incidenteel buiten reguliere werktijden te
werken
Interview Datum
gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 16 april 2026, 11:00 uur
Je sollicitatie dient uiterlijk 14 april 2026 om 09:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.
