Interim Financieel Specialist – Gemeente Roosendaal
Duur: 6 maanden
Focus: Jaarrekening 2025
Over de functie
Gemeente Roosendaal zoekt een interim financieel specialist die het jaarrekeningproces gedurende 6 maanden versterkt. Je werkt nauw samen met collegas van de groep Financiën & Subsidies en Planning & Control en levert direct zichtbare impact op de kwaliteit en voortgang van onze P&C-producten, met name de jaarrekening 2025.
Jouw rol en verantwoordelijkheden
Als interim financieel specialist zorg je dat het jaarwerk professioneel wordt opgepakt en dat de kwaliteit van de rapportages wordt gewaarborgd. Concreet houd je je bezig met:
- Opstellen en actualiseren van toelichtingen bij de jaarrekening, met heldere en consistente onderbouwingen;
- Uitvoeren en documenteren van reconciliaties en aansluitingen (grootboek specificaties toelichtingen);
- Toepassen en bewaken van BBV-kaders, inclusief rechtmatigheidsverantwoording en verslaggevingsprincipes;
- Coördineren van het aanleverproces richting budgethouders en budgetbeheerders, inclusief kwaliteitscontroles;
- Signaleren van risicos en afwijkingen en uitwerken van verbeteracties voor het P&C-proces.
Jouw profiel
Voor deze rol vragen wij:
- Minimaal 3 jaar relevante werkervaring bij gemeenten, met aantoonbare ervaring in het jaarrekeningproces;
- Hbo-werk- en denkniveau, bijvoorbeeld in Bedrijfseconomie, Accountancy of Finance;
- Grondige kennis van BBV en gemeentelijke verslaggeving
- Sterke analytische en kritische vaardigheden: je vraagt door, bent to-the-point en communiceert helder met collegas;
- Proactieve en resultaatgerichte houding en het vermogen om prettig samen te werken met budgethouders en financieel adviseurs;
- Ervaring met dossiervorming en auditors requirements
Resultaat
Je levert direct impact op de kwaliteit en voortgang van het P&C-proces en zorgt ervoor dat de jaarrekening 2025 tijdig en correct wordt afgerond, met duidelijke toelichtingen en betrouwbare financiële gegevens.
PUNTENCRITERIUM MET KEUZEMOGELIJKHEDEN
– Is kandidaat in staat op de in de aanvraag genoemde startdatum in 2026 te starten met de opdracht voor het gevraagde aantal uren en is de start verzekerd door de leverancier/bureau?
– In verband met de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) kan, vanwege de aard van de opdracht, deze opdracht niet ingevuld worden door een zzper. Ben je daarmee akkoord?
– De kandidaat beschikt over de volgende competenties (blijkt uit gesprek):
- Analytisch vermogen
- Communicatief vaardig
- Resultaatgericht
- Zelfstandig
- Samenwerken
10 punten – De kandidaat beschikt over een afgeronde minimaal HBO-opleiding, richting accountancy en bedrijfseconomie.
10 punten – Kandidaat beschikt over specifieke vakkennis op het gebied van BBV en het opstellen van jaarstukken (blijkt uit CV).
5 punten – De kandidaat heeft minimaal 3–4 jaar of meer relevante aantoonbare werkervaring in de rol van juridisch adviseur (blijkt uit CV).
10 punten – Kandidaat heeft relevante werkervaring op het gevraagde werkterrein binnen een gemeente/overheid (blijkt uit CV).
Interesse? Stuur jouw contactgegevens en CV naar info@1uptraining.nl of reageer direct via de knop Apply now bovenaan deze pagina.
Je sollicitatie dient uiterlijk 22 januari om 09.00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.
