Omgevingsdienst Achterhoek
Omgevingsdienst Achterhoek (ODA) draagt bij aan een veilige, duurzame en gezonde leefomgeving. Wij verlenen omgevingsvergunningen in opdracht van tien gemeenten en de provincie Gelderland. Ook zien we erop toe dat bedrijven voldoen aan actuele wet- en regelgeving op het gebied van milieu(veiligheid). Daarnaast adviseren we onder andere onze opdrachtgevers over archeologie en over verschillende milieu-onderwerpen, zoals bodem, geluid en lucht.
Opdracht
Als Concerncontroller bij de Omgevingsdienst Achterhoek ben je de cruciale spil tussen financiën en de strategische doelen van de organisatie. Je adviseert het bestuur, het MT en de teamleiders proactief over de financiële gezondheid, beheersing van risico’s en optimalisatie van onze bedrijfsvoering in een complexe, politiek gevoelige omgeving. Je bent verantwoordelijk voor de integrale controlecyclus, van begroting tot jaarrekening, en zorgt voor naleving van wet- en regelgeving. Je werkt nauw samen met je collega controller en collega’s van o.a. de afdeling bedrijfsvoering.
- Adviseren MT en bestuur over financieel beleid, risico’s en kansen;
- Verantwoordelijk voor de kwaliteit en integriteit van de (financiële) bedrijfsvoering;
- Opstellen en bewaken van begroting, jaarrekening en meerjarenplannen;
- Uitvoeren van analyses, audits en het bevorderen van compliance;
- Begeleiden van financiële processen en systemen, met focus op controle en optimalisatie;
- Samenwerking met andere afdelingen (bijv. toezicht, vergunningen) en gemeenten.
Vereisten / knock-outcriteria
1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als Controller of vergelijkbare functie binnen de overheid.
Gunningscriteria
3. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als Controller of vergelijkbare functie binnen een omgevingsdienst (40 punten);
4. Aantoonbare werkervaring met het dragen van de verantwoordelijkheid voor begroting, jaarrekening, tussentijdse rapportages en meerjarenramingen, inclusief planning- en controlprocessen (Benoem dit duidelijk in het cv) (30 punten);
5. Aantoonbare werkervaring met relevante wet- en regelgeving (Licht dit duidelijk toe in het cv) (20 punten);
6. Aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van financiële analyses, audits en risicobeoordelingen en het vertalen daarvan naar concrete verbetermaatregelen (10 punten).
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.
Competenties
Analytisch;
Strategisch;
Overtuigend;
Doortastend;
Integer;
Pro-actief;
Hands-on;
Samenwerken;
Besluitvaardig;
Kritisch;
Samenwerken;
Overtuigen;
Assertiviteit;
Besluitvaardigheid;
Organiseren;
Kritisch;
Analyserend vermogen;
Plannen en organiseren.
Benodigd aantal professionals
1.
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 11. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Motivatie opgesteld door de professional zelf, toegevoegd als één document achter het cv.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: ma-di-wo-do-vr
Is hybride werken mogelijk: Ja
Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 5 februari 2026.
Interesse? Stuur jouw contactgegevens en CV naar info@1uptraining.nl of reageer direct via de knop ‘Apply now’ bovenaan deze pagina.
Overige informatie
- De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
- BYOD (bring your own device) is voor deze opdracht niet van toepassing.
Je sollicitatie dient uiterlijk 2 februari 2026 om 09.00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.
