Functie
Consulent Leerlingenvervoer
Samenvatting van de rol
Je biedt tijdelijke ondersteuning bij het leerlingenvervoer door nieuwe aanvragen te behandelen, bestaande achterstanden weg te werken en te zorgen voor een zorgvuldig, tijdig en rechtmatig beslisproces.
Resultaat van de opdracht
- Volledig afhandelen van aanvragen voor leerlingenvervoer, inclusief beoordeling, motivatie en administratieve verwerking van besluiten.
- Heronderzoeken voor het volgende schooljaar en het snel, zorgvuldig en rechtmatig wegwerken van achterstanden in het aanvraagproces.
Wat ga je doen?
- Beoordelen van aanvragen: controleren op volledigheid, opvragen van aanvullende gegevens (zoals schoolverklaringen, medische informatie, inkomensgegevens), en uitvoeren van telefonische of fysieke intakegesprekken met ouders/verzorgers.
- Toepassen van regelgeving: beoordelen op basis van relevante wet- en regelgeving en de gemeentelijke verordening en beleidsregels (afstandsnormen, doelgroepen, begeleidingsbehoefte, passend onderwijs).
- Achterstanden wegwerken: prioriteren van oude dossiers en snel en zorgvuldig afhandelen van openstaande aanvragen.
- Contact met ketenpartners: onderhouden van contact met ouders/verzorgers, scholen (PO, (V)SO, voortgezet en speciaal onderwijs) en vervoersaanbieders/regiecentrale.
- Opstellen van besluiten: formuleren van duidelijke, juridisch correcte besluiten en vastleggen van motivatie in het klantdossier.
- Dossiervorming en administratie: zorgvuldige registratie in het zaaksysteem en documenteren van overwegingen en besluitvorming.
Werkwijze en zelfstandigheid
- Je voert de werkzaamheden zelfstandig uit en bepaalt zelf de planning en volgorde van de taken.
- Je werkt vanuit eigen professionele expertise en bent verantwoordelijk voor de kwaliteit van de opgeleverde resultaten.
- Je handelt binnen de geldende wet- en regelgeving en de van toepassing zijnde procedures, verordeningen en het vastgestelde beleid voor het opleveren van juridisch houdbare rapportages en adviezen.
Aard van de opdracht
De opdracht heeft een tijdelijk en projectmatig karakter, gericht op het realiseren van concrete resultaten: de aanvragen voor het nieuwe schooljaar en de herbeoordeling van lopende casussen leerlingenvervoer binnen de gestelde periode.
Formele verantwoordelijkheden
Belangrijk: de formele besluitvorming en de uitoefening van publiekrechtelijke bevoegdheden blijven bij de gemeente.
Eisen
- Aantoonbare beschikbaarheid voor een spoedige start ter vervanging voor 1
mei 2026, voor 32 tot 36 uur per week, gedurende de gehele opdracht
inclusief verlengingen (duidelijk benoemd in het CV) - Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als
consulent leerlingenvervoer binnen een gemeentelijke organisatie - Aantoonbare werkervaring met GWS Suite, Civision Samenlevingszaken,
i-Samenleving en Wintop (duidelijk benoemd in het CV) - Een aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding
Gunningscriteria
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als
consulent leerlingenvervoer binnen een gemeentelijke organisatie - Aantoonbare werkervaring met verordening leerlingenvervoer en
onderwijswetgeving, duidelijk benoemd in het CV - Aantoonbare werkervaring met complexe en/of gevoelige dossiers rondom
leerlingenvervoer, inclusief beschrijving van dossiers en behaalde
resultaten
Competenties
- Communicatief vaardig (mondeling en schriftelijk)
- Sociaal en empathisch vermogen
- Zelfstandig én teamgericht
- Oplossingsgericht en stressbestendig
- Politiek-bestuurlijke sensitiviteit
- Analytisch sterk en besluitvaardig
Interview Datum
gesprekken bij de gemeente zijn gepland op dinsdag 7 of woensdag 8 april 2026
Je sollicitatie dient uiterlijk 3 april 2026 om 07:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.
