De gemeente Katwijk
Werkt dagelijks aan een leefbare, veilige en toekomstgerichte omgeving voor onze inwoners en ondernemers. Onze ambities zijn groot: van de grootste woningbouwontwikkeling in onze geschiedenis tot het versterken van de kwaliteit van de openbare ruimte en het verbeteren van digitale dienstverlening. Onze organisatie telt zo’n 650 medewerkers en kenmerkt zich door een platte structuur. We zetten sterk in op persoonlijk leiderschap en geven onze mensen de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen. Zo blijven we flexibel en wendbaar en kunnen we snel inspelen op maatschappelijke ontwikkelingen. In diezelfde geest zoeken we partners die vakmanschap combineren met betrokkenheid en die samen met ons werken aan duurzame resultaten voor Katwijk.
Opdracht
Als beleidsregisseur Onderwijs werk je samen met het onderwijs, de kinderopvang en andere organisaties om alle kinderen in de gemeente Katwijk een gelijke kans te bieden op zo goed mogelijk, passend en eigentijds onderwijs. Op dit moment is de evaluatie afgerond en werken we toe naar een actualisatie van het beleids- en uitvoeringsdocument. Jij gaat daar een bijdrage aan leveren met collega’s, scholen, kinderopvang en andere organisaties. Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:
- Regie voeren op een gezamenlijke uitvoering van de acties van een aantal thema’s uit de Katwijkse Onderwijsagenda;
- Regie voeren op de actualisatie van de Katwijkse Onderwijsagenda, met name op het politiek-bestuurlijke proces;
- Samen met onderwijspartners vormgeven van het thema nieuwkomers- en taalonderwijs binnen de Katwijkse Onderwijsagenda;
- Implementatie nieuwe kwaliteitseisen Toezicht en Handhaving gastouderbureaus;
- Actualiseren gemeentelijke beleidsregels handhaving Wet kinderopvang;
- Afstemmen met scholen over de landelijke subsidieregeling School & Omgeving;
- Lokale vertaling van regionale aanpak terugdringen verzuim en voorkomen van thuiszitters en voortijdig schoolverlaters;
- Lokale vertaling van (sub)regionale aanpak onderwijs-zorg.
Je bent goed op de hoogte van de actuele en landelijke ontwikkelingen op het terrein van kinderopvang en onderwijs. Je bent resultaatgericht en werkt projectmatig. Je vindt het leuk om tussen veel verschillende onderwerpen te schakelen. Je durft van de gebaande paden af te wijken en pakt met de nodige creativiteit, flexibiliteit en enthousiasme op wat er nodig is. Je weet de juiste verbindingen binnen en buiten de gemeentelijke organisatie te leggen en realiseert samenwerking tussen partijen. Je schakelt snel en communiceert makkelijk en helder. Met jouw politieke sensitiviteit weet je goed om te gaan met maatschappelijk gevoelige onderwerpen.
Vereisten / knock-outcriteria
1. Bring your own device’ is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren;
2. Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt moet de inschrijver beschikken over een geldige certificering van de Stichting Normering Arbeid (SNA) op basis van de norm NEN 4400-1 (voor Nederlandse ondernemingen) of NEN 4400-2 (voor buitenlandse ondernemingen).
3. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als beleidsregisseur binnen een (semi) overheidsorganisatie;
4. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in een beleidsmatige functie binnen het onderwijsdomein;
5. Inzetbaar vanaf medio november 2025 tot en met medio mei 2026 voor gemiddeld 36 uur per week;
Gunningscriteria
6. Minimaal een aantoonbaar afgeronde hbo-bachelor op het gebied van Maatschappelijk Dienstverlening, Social Work of Pedagogiek (15 punten);
7. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar met het opstellen en actualiseren van beleidsdocumenten binnen het onderwijsdomein (25 punten);
8. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar in de afg met het coördineren of uitvoeren van projecten in een bestuurlijke of maatschappelijke context (20 punten);
9. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het adviseren van of samenwerken met bestuurders in een politiek-bestuurlijke omgeving (15 punten);
10. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in een beleidsmatige functie binnen het onderwijsdomein (25 punten).
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.
Competenties
Resultaatgerichtheid: Richt zich op concrete resultaten binnen de Onderwijsagenda en handhavingstaken
Samenwerkingsgerichtheid: Brengt scholen, kinderopvang, zorg en gemeentelijke afdelingen samen.
Politiek-bestuurlijke sensitiviteit: Kan omgaan met gevoelige onderwerpen en weet belangen van partners en bestuur goed te verbinden.
Analytisch vermogen: Kan hoofd- en bijzaken scheiden en landelijke ontwikkelingen vertalen naar lokale kaders.
Organiseren en plannen: Werkt gestructureerd en bewaakt deadlines in meerdere parallelle trajecten.
Benodigd aantal professionals
1
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: maandag, dinsdag, woensdag, donderdag, vrijdag
Is hybride werken mogelijk: Ja
Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op woensdag 29 oktober 2025.
Interesse?
Stuur jouw contactgegevens en CV naar info@1uptraining.nl of reageer direct via de knop ‘Apply now’ bovenaan deze pagina.
Overige informatie
- De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
- Voor deze opdracht wordt het facturatieproces uitgevoerd volgens de werkwijze van Katwijk. Bij gunning ontvangt u hierover aanvullende informatie.
De reactietermijn van deze inhuuropdracht duurt tot donderdag 23 oktober 2025, 09:00 uur. Tot die tijd kunt u reageren.
