Functie
Over de functie
Als duurzaamheidscoach begeleid je culturele instellingen bij het verduurzamen van hun vastgoed en, waar relevant, hun bedrijfsvoering. Je brengt ambities, uitdagingen, behoeften en beschikbare budgetten in kaart en helpt instellingen om verduurzamingsmaatregelen te vertalen naar haalbare plannen.
Wat ga je doen?
Je begeleidt een bestaand verduurzamingstraject voor poppodia, musea en theaters. Dit richt zich op energiebesparing, duurzame energie voor gebouwen en bredere thema’s zoals duurzaam inkopen, circulariteit, waterverbruik, maatschappelijk verantwoord ondernemen en monitoring.
Je organiseert bijeenkomsten voor de community of practice rond verschillende duurzaamheidsthema’s.
Je werft 10 tot 16 nieuwe culturele instellingen voor deelname aan het ontzorgingsprogramma.
Je voert intakegesprekken met gebouweigenaren en brengt hun ambities, uitdagingen, behoeften en beschikbare budgetten in kaart.
Je begeleidt deelnemers bij het verduurzamingstraject. Vaak wordt daarvoor een energiescan van de relevante gebouwen opgesteld.
Op basis van de scan en je technisch-financiële kennis stel je een businesscase op. Je ondersteunt deelnemers waar nodig bij hun investeringsstrategie en interne besluitvorming.
Je monitort en rapporteert maandelijks over de voortgang en resultaten.
Je evalueert het traject en vat de geleerde lessen en resultaten, waaronder CO2-reductie, samen.
Je bespreekt voortgang en knelpunten regelmatig met andere coaches en werkt samen met collega’s aan de verduurzaming van maatschappelijk vastgoed.
Wat breng je mee?
Technisch-financiële kennis om verduurzamingsmaatregelen, kosten en baten te beoordelen en te vertalen naar een businesscase.
Het vermogen om culturele instellingen te begeleiden bij hun verduurzamingsambities en interne besluitvorming.
Ervaring met of kennis van thema’s zoals energiebesparing, duurzame energie, duurzaam inkopen, circulariteit, waterverbruik, maatschappelijk verantwoord ondernemen en monitoring.
OrganisatieUtrecht is een provincie om trots op te zijn. Gevarieerd, bruisend en met een rijke historie. Met veel verschillende levensstijlen, culturen en persoonlijke voorkeuren. Onze regio is een topregio met een innovatieve kenniseconomie.
Het is onze opgave om de aantrekkelijkheid van onze provincie te vergroten en groei zo te faciliteren dat de kwaliteit van onze ruimte behouden blijft. Samen met inwoners, bedrijven, organisaties en andere overheden werken het provinciebestuur en medewerkers met enthousiasme en daadkracht aan een gezonde en duurzame leefomgeving. Wij willen dat iedereen in de provincie Utrecht fantastisch woont, werkt en leeft. Daarom zorgen wij voor een goede balans tussen groen en groei.
Ontzorgingsprogrammamaatschappelijkvastgoed
HetontzorgingsprogrammaMaatschappelijk Vastgoed (OMV) is onderdeel van het programma Energietransitie bij de provincie Utrecht en loopt in ieder geval tot eind 2027. Het doel van het programma is om eigenaren van maatschappelijk vastgoed van begin tot eind te begeleiden (ontzorgen) bij het verduurzamen van vastgoed om energie en daarmee CO2te besparen. Het programma richt zich op de volgende sectoren; gemeenten, scouting, scholen, zorg, cultuur en religieuze instellingen, kinderopvang en buurthuizen. We werken met een team van zeven duurzaamheidscoaches die deze doelgroepen helpen met verduurzaming.
Wil je meer over ons weten, kijk dan op:www.energietransitieutrecht.nl/omv.
Eisen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau
- Minimaal 3 jaar ervaring gedurende de afgelopen 5 jaar als duurzaamheidscoach in de sector cultuur
Gunningscriteria
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als coach met het begeleiden, adviseren en motiveren van organisaties in het kader van Provinciale Ontzorgingstrajecten Maatschappelijk Vastgoed
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het technisch en financieel interpreteren van energiescans
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het technisch en financieel interpreteren van duurzaam meerjarenonderhoudsplannen
- Minimaal 5 jaar ervaring met het organiseren van cyclussen van bijeenkomsten gericht op verduurzaming
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met de thema’s circulariteit, maatschappelijk verantwoord ondernemen en verduurzaming van bedrijfsvoering
Extra informatie
Competenties
Je bent sociaal
Je voelt mensen goed aan
Je kunt goed samenwerken
Je kunt goed luisteren
Je hebt affiniteit met de sector en verduurzaming van gebouwen
Je kunt technisch-financiële rapportages goed interpreteren
Je kunt technisch-financiële rapportages goed uitleggen
Je kunt goed meedenken en adviseren over maatregelen, regelingen en mogelijkheden
Je kunt goed werven
Je kunt goed organiseren
Je kunt goed coördineren
Je bent daadkrachtig
Je gaat zorgvuldig te werk
Je spreekt graag voor groepen
Je bent comfortabel met het organiseren van bijeenkomsten
Interview Datum
gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op vrijdag 30 oktober 2026 van 10:00 tot 13:00 uur en maandag 2 november 2026 van 10:00 tot 15:00 uur
Je sollicitatie dient uiterlijk 28 oktober 2026 om 08:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.
