Functie

Werken als HR-adviseur

HR-adviseur vacatures en interim-opdrachten bij overheid en semi-publieke organisaties: advies aan management, verzuim, cao, organisatieontwikkeling en werving. Salaris en uurtarief.

Een HR-adviseur is sparringpartner van leidinggevenden op het gebied van personeel en organisatie. Je adviseert over werving, verzuim, functioneren, arbeidsvoorwaarden en de toepassing van de cao, en je werkt mee aan organisatieontwikkeling en verandertrajecten. Bij de overheid werk je met de cao Gemeenten, de cao Rijk of de cao van de betreffende sector.

1UP Talent bemiddelt HR-adviseurs, HR-businesspartners en HR-projectleiders bij gemeenten, uitvoeringsorganisaties en semi-publieke bedrijven.

Wat doe je als hr-adviseur?

  • Adviseren van leidinggevenden over instroom, doorstroom en uitstroom
  • Begeleiden van verzuim, functioneringstrajecten en re-integratie
  • Toepassen van cao, arbeidsrecht en interne regelingen
  • Meewerken aan organisatieontwikkeling, strategische personeelsplanning en verandertrajecten
  • Verbeteren van HR-processen en -systemen

Wat vraagt de opdrachtgever?

  • Afgeronde hbo-opleiding HRM, personeel en arbeid of vergelijkbaar
  • Kennis van arbeidsrecht en de cao van de publieke sector
  • Ervaring met HR-systemen zoals AFAS of Youforce is een pre
  • Adviesvaardig, empathisch en in staat te schakelen tussen belangen

ZZP of detachering?

HR-adviesfuncties zijn bij de meeste organisaties structureel ingericht. Interim-inhuur gebeurt bij vervanging, reorganisaties of projecten zoals de invoering van een nieuw HR-systeem. Projectrollen zijn geschikt als ZZP-opdracht; vervanging gaat vaak via detachering.

Actuele vacatures voor hr-adviseur

Bekijk alle 11 vacatures voor hr-adviseur

Veelgestelde vragen over werken als hr-adviseur

Wat verdient een HR-adviseur?

In loondienst bij de overheid doorgaans 3.600 tot 5.500 euro bruto per maand; HR-businesspartners zitten hoger. Zelfstandige HR-adviseurs rekenen meestal 70 tot 100 euro per uur exclusief btw.

Zijn HR-opdrachten vaak parttime?

Ja, veel HR-rollen bij de overheid zijn 24 tot 32 uur per week. In de vacature staat het aantal uren.