Coördinator Sociaal Domein

Functieomschrijving

Functieomschrijving

Teamcoördinator — Je bent de schakel binnen het team en tussen de keten en partners. In deze rol creëer je overzicht, stroomlijn je processen en ben je het inhoudelijke aanspreekpunt voor consulenten.

Taken en verantwoordelijkheden

• Fungeren als schakel tussen teamleider, kwaliteitsmedewerkers, gedragsdeskundige en consulenten.
• Bewaken van wachtlijsten en verdelen van werk onder consulenten.
• Dienen als inhoudelijk aanspreekpunt voor consulenten.
• Situaties bekijken vanuit een helikopterview om overzicht te creëren en processen te stroomlijnen.
• Aansluiten bij overleggen op regionaal en gemeentelijk niveau en optreden als aanspreekpunt voor ketenpartners.
• Verstevigen van de samenwerking tussen beleid en uitvoering en oppakken van signalen.
• Zoveel mogelijk fysiek aanwezig zijn op de werkvloer gezien de rol.

Organisatie

De gemeente IJsselstein is een stad in het zuidwesten van de provincie Utrecht. De stad telt ruim 33.000 inwoners en heeft een gezellig historisch hart waar de inwoners trots op zijn. De ambtelijke organisatie van de gemeente (GIJS) bestaat uit ruim 250 medewerkers verdeeld over 7 teams. GIJS werkt aan een bloeiend en toekomstbestendig IJsselstein, waar iedereen prettig kan wonen, werken en samenleven. GIJS staat voor betrouwbare dienstverlening, een benaderbare organisatie en heldere communicatie. De ambtenaren werken vanuit drie kernwaarden: vakmanschap, pragmatisch en samenspel. Samen met en voor ‘ons stadje’.

Eisen

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen het sociaal domein van een
  gemeente
• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met coördineren en leidinggeven op
  dagelijkse werkzaamheden binnen het sociaal domein

Gunningscriteria

• Aantoonbare werkervaring met de sociale kaart van IJsselstein
• Aantoonbare werkervaring met het ingekochte aanbod van zorgaanbieders in de
  regio Lekstroom
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met ZorgNed
• Aantoonbare werkervaring met registreren en rapporteren binnen een gemeente
  ten behoeve van het opstellen van onderzoeks- en gezinsplannen
• Aantoonbare werkervaring met het voeren van de regie en het doen van
  onderzoeken voor het inzetten van passende zorg en het afschalen daarvan

Competenties

• Analytisch sterk
• Duidelijk en effectief communiceren
• Knelpunten tijdig signaleren
• Oplossingsgericht denken
• Flexibel zijn
• Aanpassingsvermogen tonen
• Het overzicht behouden (helicopterview)
• Taken effectief delegeren
• Verantwoordelijkheden effectief delegeren

Je sollicitatie dient uiterlijk 14 juli 2026 om 07:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.