Landschapsarchitect

Functieomschrijving

Functieomschrijving

Als landschapsarchitect bij het Amsterdamse Bos ontwerp je door de schalen heen en vertaal je de visie naar concrete, tactische uitwerkingen. Je speelt een sleutelrol in het versterken van de ruimtelijke kwaliteit en biodiversiteit, en houdt daarbij de menselijke maat en de realisatie en het beheer van projecten in het oog. Je werkt integraal samen met projectleiders, beleidsmakers, ecologen en beheerders.

Taken en verantwoordelijkheden

• Visieontwikkeling (grotere schaal): Je werkt aan visieontwikkeling voor het gehele Bos en aan ruimtelijke kaders die de kwaliteit van het landschap versterken.
• Visie Subentrees: Je ontwikkelt de visie en het ruimtelijk kader voor verschillende subentrees, zodat deze logisch, herkenbaar en landschappelijk ingepast worden.
• Hoofdentree Bos: Je bent (mede)verantwoordelijk voor de visie en het concrete ontwerp van de hoofdentree, het visitekaartje van het Bos.
• Ruimtelijk advies: Je bent het interne aanspreekpunt voor ad-hoc en structureel ruimtelijk advies met betrekking tot voorzieningen, bosbeheerplannen, beleidsdocumenten en andere bos-gerelateerde onderwerpen.
• Schaalovergang en detaillering: Je schakelt tussen het grotere schaalniveau en concrete, tactische uitwerking op detailniveau.

Organisatie

Gemeentelijke organisatie
De gemeentelijke organisatie bestaat uit 5 clusters, een bestuurs- en concernstaf, 7 stadsdelen en 1 stadsgebied. De stadsdelen besturen samen met de gemeenteraad, burgemeester en wethouders de stad Amsterdam. De 5 clusters zijn: Ruimte en Economie, Sociaal, Stadbeheer, Bedrijfsvoering, Digitalisering, Innovatie en Informatie. De clusters hebben expertise op een specifiek terrein, zoals sport, jeugd of parkeren. Zij werken beleid uit tot stadsbrede kaders waarbinnen de stadsdelen het uitvoerende werk kunnen doen. Ook bieden zij directe ondersteuning aan bewoners die dit nodig hebben, bijvoorbeeld op het gebied van participatie of werk. De stadsdelen houden zich onder andere bezig met de inrichting van straten en pleinen, groen en parken en welzijnswerk in de buurt. Ze zorgen ervoor dat wat ze doen, past bij de behoeften in hun stadsdeel en bij het beleid voor de hele stad. Meer informatie over de gemeentelijke organisatie is te vinden op: https://www.amsterdam.nl/.

De opdrachtgever
Het Amsterdamse Bos is een van de grootste stadsbossen ter wereld. Het Bos wordt jaarlijks 7,5 miljoen keer bezocht. Het is een beschermd natuurgebied. Als onderdeel van Natuur Netwerk Nederland maakt het deel uit van de ruggengraat van de natuur in Nederland. Het Bos levert een belangrijke bijdrage aan biodiversiteit en klimaatadaptatie in de regio. Vanuit grote passie voor de natuur zorgen al onze teams voor het behoud van het Bos. Het Bos is daarnaast voor veel mensen een belangrijk gebied om natuur te beleven. Jij komt te werken in het team Strategie en Ontwikkeling van het Amsterdamse Bos. Hier werken op dit moment nog 10 andere collega’s die zich onder andere bezighouden met de herinrichting van het Bloesempark, aanleg van voorzieningen, ontwerp entreegebieden, ecologische adviezen, beheervisie en beheerplannen, landschapsadviezen, monitoring Flora en Fauna en bezoekersonderzoeken.
 

Eisen

• De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar
  werkervaring als ontwerper of planoloog
• De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met
  het werken aan grootschalige landschappelijke visies en complexe
  ruimtelijke projecten
• De aangeboden kandidaat heeft kennis van de
  Omgevingswet, bestemmingsplannen (omgevingsplannen) en het doorlopen van
  ruimtelijke procedures
• De aangeboden kandidaat heeft vaardigheid met ontwerp-
  en GIS-software (zoals Adobe Creative, AutoCAD/Microstation, ArcGIS of
  QGIS) om visies en plannen te visualiseren en te onderbouwen
• De aangeboden kandidaat beschikt minimaal over
  een hbo werk- en denkniveau
• De aangeboden kandidaat heeft een afgeronde hbo- of
  wo-opleiding in de richting van Landschapsarchitectuur, Ruimtelijke
  Ordening / Planologie of een vergelijkbare groene/ruimtelijke studie

Gunningscriteria

• De aangeboden kandidaat heeft ervaring bij of met een
  gemeentelijke overheid is een pré
• De aangeboden kandidaat heeft ervaring binnen een
  groene omgeving is een pre

Competenties

• Omgevingsbewustzijn: Gevorderd niveau
• Inventiviteit: Gevorderd niveau
• Resultaatgerichtheid: Gevorderd niveau
• Samenwerken: Gevorderd niveau
• Initiatief Gevorderd niveau
• Overtuigingskracht Gevorderd niveau

Interview Datum

nader te bepalen

Je sollicitatie dient uiterlijk 20 juli 2026 om 06:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.