Juridisch Adviseur

Functieomschrijving

Functietitel

Juridisch Adviseur (medior)

Functieomschrijving

Als Juridisch Adviseur (medior) ben je verantwoordelijk voor (onder andere) de coördinatie en afhandeling van Woo-verzoeken, fungeer je als juridisch vraagbaak voor de grijze Boa’s en draag je bij aan de totstandkoming van handhavingsbesluiten. Je werkt samen met collega’s aan uiteenlopende handhavingsdossiers en draagt zorg voor afstemming tussen toezichthouders, bestuursrechtelijk handhaven en strafrechtelijk optreden.

Verantwoordelijkheden

• Coördinatie en afhandeling van Woo-verzoeken: centraal aanspreekpunt voor het aanleveren van benodigde documenten richting bevoegde gezagen en het waarborgen van naleving van termijnen.
• Juridisch aanspreekpunt voor grijze Boa’s: sparringpartner en ondersteuner bij strafrechtelijke dossiers en afstemming met toezichthouders.
• Handhavingsbesluiten: bijdragen aan en oppakken van diverse handhavingsdossiers; afstemming met toezichthouders; eventueel vertegenwoordigen bij bezwaar- en beroepsprocedures.
• Bijdrage aan verbeteracties: zijdelingse betrokkenheid bij verbeteracties voortkomend uit audits (o.a. Wpg-audit).

Vereiste kennis en ervaring

• Ervaring als jurist, bij voorkeur bestuursrechtelijk (medior-niveau).
• Kennis van Woo-wetgeving en ervaring met de afhandeling van Woo-verzoeken.
• Kennis van strafrechtelijk optreden in de context van Boa’s/handhaving.
• Vaardigheid in coördinatie, afstemming met toezichthouders en juridische vertegenwoordiging in bezwaar- en beroepsprocedures.

Eisen

• Aantoonbare actuele kennis van relevante wet- en regelgeving, waaronder
  bestuursrecht, omgevingsrecht, Woo en Boa/strafrecht
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar in de rol
  van Juridisch Adviseur bij een omgevingsdienst en/of gemeente

Gunningscriteria

• Aantoonbare afgeronde juridische opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
• Uiterlijk beschikbaar per 1 augustus voor minimaal 24 uur per week
  gedurende de gehele opdracht, inclusief eventuele verlengingen
• Aantoonbaar bereid om (nagenoeg) volledig op kantoorlocatie in Apeldoorn te
  werken
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met milieu handhavingsprocedures
  bij een omgevingsdienst en/of gemeente
• Minimaal 6 maanden aantoonbare werkervaring met Woo-verzoeken
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met strafrecht/Boa’s bij
  omgevingsdiensten

Competenties

• Daadkrachtig
• Communicatief vaardig (schriftelijk, mondeling en digitaal)
• Proactief
• Analytisch
• Coachende teamspeler

Je sollicitatie dient uiterlijk 20 juli 2026 om 07:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.