Kwartiermaker Product Owner – cluster BCO

23 juni 2026
7300 - 10100
Solliciteren kan tot: 30 juni 2026
Solliciteer nu

Solliciteer op deze baan

CV uploaden (doc, docx, pdf)

Functieomschrijving

Functie

Deze tijdelijke kwartiermakersopdracht binnen Financial Reporting richt zich op het structureel inrichten van de Product Owner-rol voor het EPM-domein en het versterken van de Scrum- en governance-structuur. De kwartiermaker vervult tijdelijk de Product Owner-rol om continuïteit te borgen en richt parallel het beheerteam binnen FR Centraal in. Daarbij zorgt hij/zij dat key user-rollen binnen Financial Reporting worden ingevuld en dat de FR Centraal supportdesk wordt ingericht en gestroomlijnd als spil tussen eindgebruikers, Servicedesk Financiën, het FR Centraal beheerteam en functioneel beheerders.

Wat jij gaat doen

  • Je vervult tijdelijk de rol van Product Owner voor het EPM‑domein binnen Financial Reporting.
  • Je richt de Product Owner‑rol structureel in, inclusief governance, werkwijze en overdraagbaarheid.
  • Je zet het FR Centraal beheerteam neer en positioneert dit helder in de organisatie.
  • Je zorgt voor de invulling en borging van key user‑rollen binnen Financial Reporting.
  • Je richt de FR Centraal supportdesk in als centrale schakel tussen eindgebruikers, Servicedesk Financiën, beheer en functioneel beheer.
  • Je analyseert de bestaande werkwijze en realiseert duurzame verbeteringen in structuur, samenwerking en governance‑compliance.

Jouw profiel

Je bent een ervaren en zelfstandige professional die zich graag bezighoudt met het opzetten, structureren en verduurzamen van rollen, processen en samenwerkingsvormen. Je beweegt je gemakkelijk in een complexe (bestuurlijke) organisatie en weet richting en rust aan te brengen in een omgeving waarin governance, agile werken en inhoudelijke financiën samenkomen.

Je combineert hands‑on Product Owner‑schap met een kwartiermakersmentaliteit: je zorgt voor continuïteit in het hier‑en‑nu, terwijl je tegelijkertijd bouwt aan een toekomstbestendige inrichting die overdraagbaar is aan de lijnorganisatie.

Organisatie

Onze organisatie
Werken voor de gemeente Rotterdam is werken voor een stad die zichzelf steeds opnieuw uitvindt, die bekend staat als innovatief en internationaal. Een stad met complexe vraagstukken en grote maatschappelijke opgaven, in deze voorhoede werk jij. Met de stad als leerschool kun je aan de slag met onderwerpen waar jij van bent en van wilt zijn. Voor en samen met meer dan 670.000 Rotterdammers. Bij zo’n stad hoort een eigentijdse overheid. Een organisatie die jou de ruimte geeft om te groeien, die je de vrijheid en verantwoordelijkheid biedt om Rotterdam en jezelf vooruit te helpen.

Eisen

  • Je hebt een afgeronde HBO-opleiding op het gebied van Bedrijfseconomie,
    Controlling of Informatie Management
  • Je hebt een afgeronde opleiding Product Owner (PSPO-I)
  • Je hebt werkervaring in stakeholdermanagement
  • Je hebt werkervaring in opzetten van een beheerorganisatie, het
    gestructureerd inrichten van de rollen, processen en verantwoordelijkheden
    om de beheeractiviteiten effectief, efficiënt en consistent uit te voeren
  • Je hebt minimaal drie jaar werkervaring met implementaties van ERP systemen
    en afstemming met Scrumteams
  • Je hebt minimaal drie jaar werkervaring opgedaan in een
    overheidsorganisatie
  • Je hebt werkervaring met financiële processen en budgetten
  • Je beheerst de Nederlandse taal in woord en schrift

Gunningscriteria

  • Je hebt minimaal één jaar werkervaring met de ERP/Oracle-systemen
    (Cloud/Saas)
  • Je hebt minimaal drie jaar werkervaring met het aansturen van Scrumteams
  • Je hebt minimaal één jaar werkervaring met het Purchase tot Pay proces
  • Je hebt minimaal één jaar werkervaring met het opstellen van van
    requirements van diverse stakeholder
  • Je hebt minimaal één jaar werkervaring met het opstellen van analyses en
    adviezen ten behoeve van interne stuurinformatie
  • Je hebt minimaal drie jaar werkervaring met stakeholder management,
    rapportage en advisering

Interview Datum

10 jul. 2026 (vr.)

Je sollicitatie dient uiterlijk 30 juni 2026 om 05:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.