Procesregisseur Zakelijk Complex

Functieomschrijving

Functie

Procesregisseur / Senior Procesregisseur

Als Procesregisseur ben jij de verbindende schakel die processen slimmer, efficiënter en toekomstbestendig maakt. Je combineert inhoudelijke diepgang met regie op verandering, initieert verbeteringen, bent sparringpartner voor collega’s en het aanspreekpunt voor procesvraagstukken. Je ziet direct resultaat van je werk: van het signaleren van knelpunten tot het realiseren en borgen van concrete oplossingen.

Wat ga je doen

• Richting geven aan procesverbetering en verandering; tactische doelen vertalen naar concrete verbeteringen en een samenhangende change-portfolio opbouwen.
• Signaleren en analyseren van interne ontwikkelbehoeften.
• Beoordelen van input/ideeën vanuit de business en toetsen op haalbaarheid en benefits.
• Implementeren en borgen van procesverbeteringen.
• Intekenen en up-to-date houden van processen in het procesmanagementsysteem BlueDolphin.
• Najagen en bewaken van implementatie van aangepaste of nieuwe processen.
• Stakeholdermanagement: analyseren van de omgeving, opbouwen en onderhouden van relevante netwerken, uitdragen van plannen en standpunten.
• Bewaken van samenhang, kwaliteit, afhankelijkheden en voortgang binnen de veranderportefeuille.

Een dag als Procesregisseur

• Starten met afstemming met de business owner om performance-inzichten en focus te bepalen.
• OKR’s vertalen naar concrete procesverbeteringen en afstemmen van richting en aanpak met het team.
• Processen analyseren met data en in samenwerking met de operatie, bijvoorbeeld via workshops.
• Opstellen van onderbouwde change-adviezen en creëren van draagvlak bij stakeholders.
• Bewaken van implementatie, borging en samenhang tussen initiatieven.

Wie ben jij

• Opleiding: Hbo/wo werk- en denkniveau.
• Ervaring: Minimaal 5 jaar ervaring in procesmanagement en change.
• Methodieken en tools: Ervaring met Lean of Lean Six Sigma; ervaring met verandermethodieken zoals PROSCI, Agile of SAFe; ervaring met procesanalyse en tools zoals BlueDolphin.
• Kernkwaliteiten: Stevige verbinder; analytisch; koersvast; eigenaarschap; overtuigingskracht en sterk stakeholdermanagement.
• Affiniteit: Bedrijfskundige of economische achtergrond, bij voorkeur met affiniteit voor techniek; gewend aan omgevingen waar IT-veranderingen en procesoptimalisatie samenkomen.
• Je duikt de operatie in om processen door tegronden en vertaalt inzichten naar heldere verbetervoorstellen op tactisch en strategisch niveau.

Eisen

• Kandidaat heeft minimaal een aantoonbare afgeronde HBO opleiding met een
  grote voorkeur een Beta profiel
• Kandidaat heeft minimaal vijf jaar ervaring in een vergelijkbare rol binnen
  verandermanagement/projectmanagement; Het liefst bij een grote complexe
  organisatie waar techniek de basis was
• Kandidaat heeft kennis van of ervaring met Lean Six Sigma, SAFe en/of Scrum
• Kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met
  implementatiebegeleiding/projectleiderschap
• Kandidaat is iemand die: – Een stevige positie in kan nemen – Dwingend kan
  adviseren – Sterk kan beargumenteren – Goede overtuigingskracht heeft – Het
  procesdenken snapt – Data gedreven is – Ondernemend/zelf activerend – Niet
  afwachtend Al deze punten worden getest in een mogelijk intake gesprek
• Deze aanvraag is NIET geschikt voor de inzet van zzp’ers. Leverancier
  verklaart hierbij dat de aangeboden professional: • is opgenomen in de
  loonadministratie van Leverancier of een derde partij; • in loondienst is
  bij een Leverancier die de juiste certificering heeft voor het uitlenen van
  personeel; • is verzekerd voor werknemersverzekeringen; • geen
  directeur-grootaandeelhouder (DGA) van de B.V. is waar het contract mee
  afgesloten wordt of van hiermee participerende ondernemingen; • netto-loon
  uitbetaald krijgt, waarover de wettelijk voorgeschreven loonheffingen,
  loonbelasting en premies voor volks- en werknemersverzekeringen zijn
  ingehouden en afgedragen aan de Belastingdienst door de Leverancier of
  derde partij
• Laat in het profiel van de kandidaat duidelijk terugkomen dat hij/zij past
  in het perfecte plaatje en dan vooral in het onderste gedeelte van de
  vacaturetekst (dik gedrukte deel)

Gunningscriteria

Competenties

• Goed kunnen plannen
• Verantwoordelijkheidsgevoel
• Flexibele instelling
• Goede communicatieve vaardigheden
• Resultaatgericht
• Proactief
• Luistervaardig

Je sollicitatie dient uiterlijk 29 mei 2026 om 07:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.