Opdracht
Tijdelijke vervanging medewerker Burgerzaken
Jouw taken
- Je beoordeelt klantvragen (schriftelijk, telefonisch en aan de balie) over alle taken en producten van Burgerzaken, geeft advies en denkt mee met de burger.
- Je controleert en beoordeelt alle verzamelde gegevens en documenten op juistheid, volledigheid en op eventuele document- en identiteitsfraude.
- Je maakt akten van de Burgerlijke Stand op conform wet- en regelgeving.
- Je beoordeelt aangiften van vestiging vanuit het buitenland en (her)vestiging, behandelt aanvragen naturalisatie/optie en neemt verklaringen onder ede af.
- Je beoordeelt en verwerkt buitenlandse brondocumenten.
- Je actualiseert de BRP op basis van (buitenlandse) brondocumenten waarbij je diverse kennisbanken raadpleegt en IPR toepast.
- Je plaatst latere vermeldingen bij registerakten, bijvoorbeeld op basis van beschikking van de rechtbank, Koninklijke Besluiten of verzoeken van burgers.
- Naar verwachting ben je, naast het proces verkiezingen, verantwoordelijk voor één of meerdere processen binnen het taakgebied.
- Je signaleert verbeteringen in werkprocessen of beleid en doet hiervoor verbetervoorstellen.
- Je creëert draagvlak binnen het team Burgerzaken en zorgt voor een soepele invoering van nieuwe processen of procedures.
Organisatie
1Stroom is de organisatie die werkt voor de gemeenten Duiven en Westervoort. De gemeenten zijn elk zelfstandig, met een eigen gemeenteraad en college van burgemeester en wethouders. Ze maken zelf keuzes in waar geld in wordt geïnvesteerd en ze stellen beleid op.
De ongeveer 300 medewerkers van 1Stroom werken op meerdere locaties. Om makkelijk te kunnen ‘flexen’ hebben we speciale werkruimtes ingericht en apparatuur ter beschikking. Samen hebben de gemeenten ongeveer 40.000 inwoners. Die kunnen bij hun eigen gemeente(-huis) terecht voor een paspoort, rijbewijs of uittreksel. Ook op het gebied van zorg en ondersteuning blijven inwoners in contact met hun ‘eigen’ gemeente. Dit geldt natuurlijk ook voor maatschappelijke organisaties en ondernemers die er zijn gevestigd.
Eisen
- Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal mbo 4 niveau
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als medewerker burgerzaken bij een
gemeente - Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met Naturalisatie en Optie (benoem
duidelijk in cv)
Gunningscriteria
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als
medewerker burgerzaken bij een gemeente - Aantoonbare kennis van Centric Burgerzaken en JOIN
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met eerste vestigingen (benoem
duidelijk in cv) - Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met adresonderzoeken en
briefadressen
Competenties
- Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling)
- Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk)
- Klantgericht
- Luisteren
- Doorzettingsvermogen
- Tactisch gedrag
- Motiveren
- Resultaatgericht werken
- Samenwerken
- Overtuigen
- Assertiviteit
- Besluitvaardigheid
- Organiseren
- Kritisch
- Analyserend vermogen
- Plannen en organiseren
Je sollicitatie dient uiterlijk 24 maart 2026 om 08:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.
