De dorpen Loon op Zand, Kaatsheuvel en De Moer vormen samen de gemeente Loon op Zand. Met circa 25.000 inwoners ligt de gemeente midden in het groen, in het hart van Brabant.
De organisatie is compact, maar heeft grote ambities. Er wordt gewerkt aan onderwerpen die écht belangrijk zijn voor inwoners en ondernemers. Landelijk beleid wordt praktisch en effectief toegepast, en initiatieven vanuit de samenleving worden actief ondersteund.
Binnen de organisatie staat samenwerking centraal. Er wordt gewerkt met korte lijnen, een verbindende structuur en ruimte voor eigen verantwoordelijkheid. Medewerkers worden gestimuleerd om hun talenten te ontwikkelen en het beste uit zichzelf te halen.
:
De gemeente Loon op Zand zoekt op korte termijn een concernjurist ter tijdelijke versterking.
In deze rol fungeer je als organisatiebreed juridisch strategisch adviseur. Je bent het aanspreekpunt voor bestuur, management en medewerkers en houdt regie over uiteenlopende juridische vraagstukken en processen.
Je signaleert tijdig risico’s, bewaakt het overzicht en stelt prioriteiten in een dynamische omgeving. Daarnaast draag je bij aan bestuurlijke en ambtelijke besluitvorming en borg je de juridische kwaliteit van voorstellen, processen en regelingen.
Ook werk je samen met het team Juridische Zaken en behandel je incidenteel bezwaren en beroepen, waarbij je de gemeente vertegenwoordigt.
- Strategisch juridisch adviseren binnen de gehele organisatie
- Aanspreekpunt voor bestuur, management en medewerkers
- Signaleren en beheersen van juridische risico’s
- Bewaken van kwaliteit van besluiten, regelingen en processen
- Regie voeren op complexe juridische vraagstukken
- Bijdragen aan bestuurlijke besluitvorming
- Samenwerken en kennis delen binnen team Juridische Zaken
- Behandelen van bezwaar- en beroepsprocedures
- Hbo- of wo-opleiding Rechten
- Meerdere jaren ervaring als concernjurist of strategisch juridisch adviseur binnen de overheid
- Ervaring met bestuursrechtelijke advisering (o.a. Awb, Woo, Omgevingswet, Burgerlijk Wetboek)
- Ervaring met advisering richting College van B&W en management
- Ervaring met het opstellen en actualiseren van verordeningen en regelingen
- Akkoord met de inhuurvoorwaarden van Flex West-Brabant (all-in tarief excl. btw)
- Inzet alleen mogelijk via loondienst (geen zzp i.v.m. Wet DBA)
- Verplichte ‘Verklaring detachering in loondienst’
- Verplichte VOG (screeningsprofiel 11-12-41, max. 6 maanden oud)
- VOG moet binnen 3 weken na gunning worden aangeleverd
Eisen (knock-out criteria)
- Hbo/wo-diploma Rechten
- Ervaring als concernjurist of strategisch adviseur binnen overheid
- Ervaring met bestuursrecht (Awb, Woo, Omgevingswet, BW)
- Ervaring met advisering richting bestuur en management
- Ervaring met verordeningen en regelingen
Wensen (puntentoekenning)
Ervaring en inhoud (max. 55 punten)
- Ervaring met bestuursrechtelijke advisering:
- Ja: 20 punten
- Gedeeltelijk: 10 punten
- Vermogen om overzicht te houden en prioriteiten te stellen:
- Ja: 10 punten
- Ervaring als sparringpartner voor juristen (sociaal & fysiek domein):
- Ja: 20 punten
- Gedeeltelijk: 10 punten
- Ervaring met advisering binnen bedrijfsvoering & dienstverlening:
- Ja: 15 punten
- Gedeeltelijk: 6 punten
Beschikbaarheid
- Beschikbaar vanaf 7 april
Competenties (max. 20 punten)
Worden beoordeeld tijdens het gesprek:
- Snel zelfstandig inzetbaar
- Sterke mondelinge en schriftelijke adviesvaardigheden
- Proactieve en signalerende houding richting management
Score-indicatie:
- Zeer goed: 20 punten
- Voldoende: 10 punten
- Matig: 2 punten
- Onvoldoende: 0 punten
De gesprekken vinden plaats op:
Dinsdag 31 maart
⏰ Tussen 09:00 en 14:30 uur (m.u.v. 10:00 – 11:00 uur)
Je sollicitatie dient uiterlijk 29 maart 2026 om 09:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.
