Over de functie
Als IT Projectleider/Adviseur werk je in opdracht van Domstad IT Expertgroepen aan organisatieveranderingen en IT-projecten binnen een bestuurlijke omgeving. Je werkt nauw samen met de opdrachtnemer en bent in de beginfase betrokken bij lopende projecten, waarna je snel zelfstandig projecten oppakt en leidt.
Je speelt een belangrijke rol in het analyseren van vraagstukken, het verbeteren van processen en het begeleiden van veranderingen binnen de organisatie. Hierbij fungeer je als verbindende schakel tussen IT, organisatie en stakeholders.
Jouw verantwoordelijkheden
-
Leiden en coördineren van IT-projecten van start tot oplevering
-
Analyseren van data, rapportages en informatiestromen en signaleren van verschillen tussen databronnen
-
Ondersteunen en begeleiden van organisatieveranderingen binnen een bestuurlijke context
-
Samenwerken met gemeenten en andere publieke organisaties rondom analyse, implementatie en procesverbetering
-
Vertalen van complexe vraagstukken naar concrete oplossingen en verbeteracties
-
Organiseren en begeleiden van interactieve sessies, werksessies of simulaties
-
Afstemmen met verschillende stakeholders binnen politieke, bestuurlijke en ambtelijke lagen
-
Toepassen van projectmatig werken bij organisatieontwikkeling en procesoptimalisatie
In deze rol ben je verantwoordelijk voor het plannen, coördineren en succesvol realiseren van projecten binnen tijd, budget en scope
Wat wij bieden
-
Een uitdagende functie binnen één van de meest aantrekkelijke steden van Nederland
-
Maatschappelijk relevant werk met directe impact op inwoners
-
Een dynamische werkomgeving binnen een complexe, bestuurlijke organisatie
-
Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei
Wat wij van je vragen (eisen)
-
Afgeronde opleiding op minimaal HBO-niveau
-
Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring binnen een publieke organisatie (overheid, interbestuurlijk of toezichthouder)
-
Ervaring met informatieanalyse (data, rapportages, administratiesystemen)
-
Ervaring met samenwerking met gemeenten of gemeentelijke organisaties
-
Ervaring met organisatieverandering binnen een bestuurlijke of publieke omgeving
-
Ervaring met creatieve en interactieve werkvormen binnen organisaties
-
Kennis van de bestuurlijke context en samenwerking tussen politiek, bestuur en ambtelijke organisatie
-
Ervaring met projectmatig werken of het ondersteunen van projecten
Gewenste kwalificaties (pré)
-
WO-masteropleiding in een maatschappelijke, bestuurlijke of internationale richting
-
Ervaring met analyse van verschillen tussen landelijke en lokale registratiesystemen
-
Ervaring met samenwerking tussen bestuurlijke, politieke en ambtelijke stakeholders
-
Ervaring met het organiseren of begeleiden van interactieve sessies of simulaties
-
Kennis van verandermanagement of action learning methodieken
-
Ervaring met vraagstukken rondom inclusie, diversiteit en organisatiecultuur binnen publieke organisaties
Competenties
-
Sterk analytisch vermogen
-
Uitstekende communicatieve vaardigheden
-
Organisatiesensitiviteit en bestuurlijk inzicht
-
Creativiteit en innovatiekracht
-
Vermogen om te schakelen binnen complexe organisaties
-
Samenwerkingsgericht en verbindend
-
Ervaring met projectmatig en gestructureerd werken
