Gemeente Lingewaard
Bij Gemeente Lingewaard geloven we in de kracht van diversiteit en kansen voor iedereen. Werken bij ons betekent bijdragen aan een organisatie die zich richt op een eerlijke en actieve betrokkenheid van alle inwoners, ondernemers en verenigingen. Wij zijn voortdurend op zoek naar frisse ideeën en creatieve oplossingen die de toekomst van onze gemeenschap vormgeven.
Wat wij doen
Ons doel is simpel: zorgen dat het goed leven is in Lingewaard. In Lingewaard zetten we ons in voor samenwerking en innovatie. We zijn niet bang om buiten de gebaande paden te treden en we moedigen iedereen aan om hun talenten te ontwikkelen, zowel lokaal als regionaal.
Waar je werkt
Het gemeentehuis is in Bemmel net als de gemeentewerf. Ons modern ingerichte gemeentekantoor biedt alles wat je nodig hebt om comfortabel te werken, zowel op kantoor als thuis. Van ergonomische stoelen en bureaus tot beeldschermen en headsets, alles is ingericht om jouw werkomgeving optimaal te ondersteunen.
Opdracht
Waar kom je terecht?
Als planjurist werk je in team Ruimtelijk Beleid. Daarbinnen hoor je bij het cluster planjuristen. Een club harde werkers die samen met projectleiders en specialisten zich inzetten voor het mogelijk maken van ruimtelijke ontwikkelingen in de gemeente Lingewaard. Je werkt binnen het team aan met name initiatieven op het gebied van woningbouw en functieveranderingen. Daarnaast zet je je in voor de (verdere) implementatie van de Omgevingswet en het realiseren van het omgevingsplan Lingewaard. Je informeert initiatiefnemers over en begeleid ze bij de (planologische) procedures die nodig zijn om hun ideeën te realiseren. Je bent een teamspeler die zowel zelfstandig kan werken, als kan samenwerken met collega’s, bijvoorbeeld bij ingewikkeldere casussen.
Wat zijn jouw belangrijkste taken?
– Je gaat adviseren over ruimtelijke ordening in de breedste zin van het woord aan zowel projectleiders, als andere vakdisciplines en het gemeentebestuur;
– Je beoordeelt principeverzoeken en begeleidt planprocedures op zowel juridische als beleidsaspecten;
– Je zet adviesvragen uit binnen en buiten de organisatie en hierover geef je terugkoppeling aan de initiatiefnemers;
– Je pakt indien nodig de rol van casemanager Intaketafel;
– Je brengt casussen in bij de intake- en omgevingstafel of het Quickscan ruimtelijke initiatieven overleg;
– Je hebt een rol in het informeren en adviseren van onze bestuurders;
– Je treft alle benodigde voorbereidingen voor bestuurlijke besluitvorming.
Vereisten / knock-outcriteria
1. Bring your own device’ is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren;
2. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau richting van ruimtelijke ordening, planologie, sociale geografie of rechten;
3. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als planjurist;
4. Aantoonbare werkervaring als planjurist bij een gemeente.
Gunningscriteria
5. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau richting van ruimtelijke ordening, planologie, sociale geografie of rechten (20 punten);
6. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als planjurist (40 punten);
7. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als planjurist bij een gemeente (25 punten);
8. Aantoonbare werkervaring met het informeren en adviseren van bestuurders (15 punten).
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.
Competenties
Jij bent goed in je vak en je bent gedreven om bij te dragen aan de ruimtelijke opgaven die er liggen in de gemeente. Je bent resultaat- en klantgericht en communicatief zeer sterk zodat je inhoud, proces en de verschillende stakeholders kunt verbinden. Je kunt zowel daadkrachtig optreden als je op de achtergrond houden. Je voert jouw taken nauwkeurig uit. Je bent inventief, hebt een analytisch (denk) vermogen en hebt affiniteit met het werken bij een gemeente. Tot slot ben je collegiaal, nieuwsgierig en houd jij altijd het overzicht en ben je stressbestendig.
Benodigd aantal professionals
1.
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 10. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr, in overleg.
Is hybride werken mogelijk: Ja.
Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op dinsdag 17 maart 2026.
Interesse? Stuur jouw contactgegevens en CV naar info@1uptraining.nl of reageer direct via de knop ‘Apply now’ bovenaan deze pagina.
Overige informatie
- De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
- BYOD (bring your own device): voor deze opdracht moet de kandidaat gebruik maken van eigen Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren.
Je sollicitatie dient uiterlijk 11 maart 2026 om 09.00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.
