Projectleider centrum gebiedsontwikkeling
We zijn op zoek naar een senior projectleider op een aantal zwaarwegende en politiekgevoelige projecten.
In je rol als senior projectleider ben je eindverantwoordelijk en zal je specifiek op het volgende project worden ingezet:
Centrumplan Kaatsheuvel (vanaf april tot en met december 2026 24 per week): koersen, het voeren van regie en het faciliteren van ontwikkelingen gericht op een compact centrumgebied van Kaatsheuvel met een onderscheid op hoofdlijnen voor detailhandel en andere commerciële functies, maatschappelijke en dienstverlenende functies en wonen, inclusief ontsluiting en parkeren. Daarnaast is bekendheid met de gemeente én met specifieke centrumuitdagingen belangrijk om over te beschikken. We zoeken een projectleider met jarenlange ervaring met ruimtelijke ontwikkelingen, waaronder centrumvisies en -ontwikkelingen
Wat wij vragen
- Een afgeronde HBO opleiding in de richting van ruimtelijke ordening en planologie, Urban Management en/of Bedrijfskunde.
- Minimaal 10 jaren relevante werkervaring in projectmanagement.
- Ervaring in een complexe en/of politiek-bestuurlijke omgeving.
- Je bent een ervaren en gedreven projectleider met sterke communicatieve vaardigheden en het empathisch vermogen om uiteenlopende belangen te verbinden. Zo creëer je draagvlak en komt tot duurzame afspraken die standhouden.
- Je bent vanuit nature de spin in het web en kunt op een motiverende manier op verschillende niveaus samenwerken.
- Je bent een goede gesprekspartner in onderhandelingen, met ruime ervaring in het voeren van gesprekken met andere (rijks-)overheden, ontwikkelaars, inwoners en woningcorporaties.
- Kennis van het projectmatig begeleiden van gebiedsontwikkelingen waarbij je het helicopterview beheerst om de beste oplossingen te kunnen bepalen.
Het gaat om een afgebakende opdracht, het resultaat van dit project is om binnen de stedenbouwkundige uitgangspunten -op basis van een breed en open participatieproces- samen met bewoners, ondernemers, eigenaren en andere stakeholders in het gebied te komen tot een ontwikkelgericht integraal (omgevings)plan, een passend inrichtingsplan van de openbare ruimte, een goede verkeerscirculatie en adequate parkeervoorzieningen. De inhuurkracht bepaalt zelf waar en wanneer hij/zij werkt.
Voor deze functie zijn de volgende zaken van belang om over te beschikken:
- Aantoonbare autonome werkervaring op het gebied van:
- Politiek gevoelige en majeure projecten
- Projectmatig werken
- Aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie met een inwonersaantal van max 30.000 inwoners.
- ervaring hebben met ondernemingen die op meerdere gebieden bijdragen aan en een groot effect hebben op de lokale samenleving en gemeentelijke processen
Eisen:
- Uw kandidaat heeft aantoonbare ervaring bij gemeenten op projectmatig gebied.
- Uw kandidaat heeft aantoonbare ervaring bij gemeenten op centrum gebiedsontwikkeling.
- Uw kandidaat heeft aantoonbare ervaring bij gemeenten op majeure en politiek gevoelige projecten.
- Uw kandidaat heeft aantoonbare ervaring met ondernemingen die op meerdere gebieden bijdragen aan en een groot effect hebben op de lokale samenleving en gemeentelijke processen.
- Uw kandidaat heeft krachtige leidersschapskwaliteiten om een brug te slaan tussen politiek landschap, maatschappelijke vraagstukken en tegenstrijdige belangen
Wensen:
- Kandidaat heeft ervaring in de regio Hart van Brabant.
- Kandidaat heeft ervaring met interne beleidsmatige processen binnen een kleine gemeente.
- Kandidaat heeft ervaring met bestuurlijk politieke omgeving.
- Kandidaat heeft meer dan 10 jaar ervaring op projectmatig gebied.
- Kandidaat is per 1 april 2026 beschikbaar voor ca 24 uur per week.
- Kandidaat heeft ervaring in de financiële processen bij gemeenten in combinatie met projectmatig werken.
Kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek.
– Pro-actief
– Resultaatgericht
– Communicatief vaardig
– Zelfstandig
– Analytisch
– Netwerker
– Politieke en bestuurlijke sensitiviteit
– Passend in het team
Interesse? Stuur jouw contactgegevens en CV naar info@1uptraining.nl of reageer direct via de knop ‘Apply now’ bovenaan deze pagina.
Overige informatie
De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
Je sollicitatie dient uiterlijk 28 februari om 10.00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.
