Consulent bijzondere regelingen

januari 20, 2026
2500 - 2900
Application ends: februari 2, 2026
Apply Now

Solliciteer op deze baan

CV uploaden (doc, docx, pdf)

Organisatie
Werk en Inkomen Lekstroom (WIL) is de uitvoeringsorganisatie voor werk, inkomen en schuldhulpverlening voor de gemeenten Houten, IJsselstein, Lopik en Nieuwegein. Vanuit het Stadshuis in Nieuwegein en deels ook op locatie werken we met ruim 200 mensen aan het gericht vooruit helpen van onze klanten. Wij bieden inkomensondersteuning en verstrekken uitkeringen waar nodig. Ook stimuleren we mensen om naar vermogen mee te doen in de maatschappij. Bij WIL werken we vanuit een mensgerichte aanpak. Waar mogelijk passen we maatwerk toe binnen de geldende wet- en regelgeving.

Opdracht
Inwoners met een laag inkomen kunnen in aanmerking komen voor aanvullende financiële ondersteuning. Het kan gaan om individuele bijzondere bijstand, individuele inkomenstoeslag, maar ook om specifieke regelingen die per gemeente kunnen verschillen.

Wanneer je start in deze rol, ga je het volgende doen:

  • Aanvragen voor de Individuele Inkomenstoeslag (IIT) en bijzondere bijstand beoordelen van klanten met een bijstandsuitkering én andere inwoners met een laag inkomen.
  • Je stelt rapporten op, geeft adviezen en je maakt formele besluiten (beschikkingen)

Vereisten / knock-outcriteria 
1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
2. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met bijzondere bijstand en minimaregelingen. Benoem dit duidelijk in het CV waar deze werkervaring is opgedaan;
3. Aantoonbare werkervaring met de Individuele inkomenstoeslag (IIT). Benoem duidelijk in het CV waar deze werkervaring is opgedaan;
4. In het CV zijn minimaal 2 referenties opgenomen inclusief contactgegevens. Zonder deze referenties in het CV wordt dit criterium niet goedgekeurd.

Gunningscriteria
5. Aantoonbaar afgeronde hbo bachelor opleiding in de richting van SJD, MWD, HBO Rechten of SPH (30 punten);
6. Aantoonbare werkervaring met het opstellen van rapportages en het nemen van besluiten. Geef hiervan een duidelijk voorbeeld in het CV (40 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties

  • Sensitief, proactief, flexibel;
  • Gedreven, oprecht, toegewijd;
  • Analytisch vermogen, integer handelen;
  • Als team samenwerken.

Benodigd aantal professionals
1.

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 9. Deze functieschaal is (eventueel) verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

CV-eisen
Maximaal 5 paginas, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr.

Planning
De gesprekken zijn gepland op een nader te bepalen moment.

Interesse? Stuur jouw contactgegevens en CV naar info@1uptraining.nl of reageer direct via de knop ‘Apply now’ bovenaan deze pagina.

Overige informatie

  • Voor het uitvoeren van de opdracht is afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) een vereiste.
  • Uitzend-/ en uitleenbedrijven moeten voldoen aan de voorwaarden voor disculpatie als gesteld in de Wijziging Leidraad Invordering nr. BLKB2012/1062M.

Je sollicitatie dient uiterlijk 2 februari 2026 om 09.00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.