Gemeente Wierden
Welkom in Wierden! Een gemeente met 25.000 inwoners, op de grens van stad en platteland. Hier staat noaberschap centraal: we kijken naar elkaar om, zijn betrokken en werken samen. Dat geldt voor onze inwoners én organisatie. Onder de noemer ‘Expeditie Wierden’ willen we onze organisatie nog beter laten aansluiten op de wensen van onze inwoners. Want dat is tenslotte waar we het allemaal voor doen! Samen werken we aan een mooie, leefbare en toegankelijke gemeente waar iedereen zich thuis voelt!
Team
De afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling bestaat uit 34 medewerkers die met passie en plezier werk maken van een aantrekkelijke leefomgeving waar het fijn wonen, werken en verblijven is. Collega’s denken met elkaar mee en helpen elkaar bij het realiseren van de ruimtelijke, economische en duurzaamheidsopgaves. Wij vinden het van belang goed in contact te staan met onze inwoners en ondernemers zodat we samen met hen oplossingen bedenken die daardoor gedragen worden in de samenleving.
Opdracht
Je ontwikkelt en implementeert beleid gericht op het taakgebied milieu. Onder andere de deelgebieden opvang, spoor en defensie vallen hier onder. Je initieert en begeleidt projecten op bovengenoemde gebieden. Vanuit je vakdiscipline draag je bij aan de integrale beleidsontwikkeling en neem je deel aan projecten.
Taken:
- Aanspreekpunt voor milieugerelateerde vraagstukken van de diverse afdelingen;
- Deelnemen aan een pilot met de Omgevingsdienst om milieukaders te ontwikkelen voor de implementatie in het Omgevingsplan;
- Actualiseren van beleidsstukken;
- Bijwonen diverse regio overleggen;
- Deelnemen aan interne projectoverleggen;
- Behandelen interne vraagstukken m.b.t. bodem, geluid, geur, saneringen, stikstof.
- Kennis en kunde van het implementeren van de bruidsschat.
Vereisten / knock-outcriteria
1. Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau;
2. Aantoonbare werkervaring als toezichthouder op het gebied van milieu;
3. Aantoonbare werkervaring op het gebied van beleid binnen het fysieke domein;
Gunningscriteria
4. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur / beleidsmedewerker op het gebied van milieu (30 punten);
5. Aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur (25 punten);
6. Aantoonbare werkervaring met het actualiseren / meewerken op beleidsstukken (15 punten);
7. Aantoonbare werkervaring met projecten op het gebied van de Omgevingswet (10 punten);
8. Aantoonbare kennis van een van de volgende vraagstukken; bodem, geluid, geur, saneringen, stikstof (10 punten);
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.
Competenties
– Resultaatgericht;
– Uitstekende communicatieve vaardigheden;
– Analytisch denken;
– Managen van trajecten (planmatig).
Benodigd aantal professionals
1.
Overige informatie
- Voor het uitvoeren van de opdracht is afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) een vereiste.
- Uitzend-/ en uitleenbedrijven moeten voldoen aan de voorwaarden voor disculpatie als gesteld in de wijziging leidraad invordering nr. BLKB2012/1062M.
- BYOD (bring your own device) is voor deze opdracht niet van toepassing.
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 10. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Een korte motivatie is gewenst.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: In overleg
Is hybride werken mogelijk: In overleg
Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever worden nog ingepland.
Interesse? Stuur jouw contactgegevens en CV naar info@1uptraining.nl of reageer direct via de knop ‘Apply now’ bovenaan deze pagina.
Reactietermijn
Je sollicitatie dient uiterlijk 9 december om 09.00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.
