Over de gemeente Stadskanaal
De Gemeente Stadskanaal vervult een centrumfunctie voor haar omgeving. De vele bedrijven, winkels, zorgvoorzieningen en recreatiemogelijkheden maken het wonen, werken en recreëren aantrekkelijk. Stadskanaal heeft ongeveer 32.500 inwoners, verdeeld over verschillende kernen en dorpen. Deze zijn gelegen in een groene omgeving, het veenkoloniale kanaallandschap en het lichtglooiende Westerwoldse zandlandschap.
De ongeveer 320 betrokken medewerkers van de gemeente Stadskanaal geven gezicht aan de dienstverlening die wij dagelijks leveren. Om onze ambities te realiseren werken we samen met buurgemeenten, het bedrijfsleven en het maatschappelijk veld.
Opdracht
Als senior medewerker Belasting/WOZ ben je aanspreekpunt voor je collega’s en neem je hen mee in de uitdagingen waar het subteam mee wordt geconfronteerd. Je coördineert de taken binnen het subteam. Daarnaast werk je zelf ook mee om ervoor te zorgen dat alle werkzaamheden tijdig en accuraat worden afgerond. De functie bestaat voor ongeveer 30% uit coördinerende taken en 70% meewerkende taken.
Wat ga je doen
- Inhoudelijk aanspreekpunt voor het bestuur, de organisatie en externe partijen voor belastingen- en WOZ-zaken.
- Coördineren van de taken binnen Belastingen/WOZ, waaronder de verdeling van de werkzaamheden, het opstellen van planningen en het sturen op de uitvoering hiervan.
- Adviseren van de teamleider BBG op proces en inhoud, waaronder het periodiek leveren van voortgangsinformatie.
- Senior vakspecialist die het team meeneemt in de ontwikkelingen op het vakgebied.
- Verzorgt de jaarlijkse actualisatie en vaststelling van de Belastingverordeningen.
- Werkt zelf mee en ondersteunt de collega’s bij de uitvoering van de belastingen- en WOZ-taken, waaronder ook (complexe) bezwaar- en beroepszaken.
Vereisten / knock-outcriteria
1. Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
2. Kandidaat is bereid om bij wederzijds goedvinden na 12 maanden kosteloos bij opdrachtgever in dienst te treden;
3. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal MBO4 niveau;
4. Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als medewerker belastingen / WOZ bij een gemeente;
Gunningscriteria
5. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau (10 punten);
6. Aantoonbare werkervaring met ICT binnen het werkveld belastingen (10 punten);
7. Minimaal 6 jaar aantoonbare werkervaring als medewerker belastingen / WOZ bij een gemeente (40 punten);
8. Aantoonbare werkervaring met basis- en kernregistraties, de WOZ, BAG, BGT, BRK-PB (20 punten);
9. Aantoonbare werkevaring in een coördinerende rol binnen teams met belastingen/WOZ (20 punten).
Competenties
– Klantgericht
– Oplossingsgericht
– Resultaatgericht
– Communicatieve vaardigheden
– Flexibel
– Pro-actief
Overige informatie
De reactietermijn van deze inhuuropdracht duurt tot maandag 27 oktober 2025, 09.00 uur. Tot die tijd kunt u reageren.
- Voor het uitvoeren van de opdracht is afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) een vereiste.
- Uitzend-/ en uitleenbedrijven moeten voldoen aan de voorwaarden voor disculpatie als gesteld in de wijziging leidraad invordering nr. BLKB2012/1062M.
- BYOD (bring your own device): voor deze opdracht moet de kandidaat gebruik maken van eigen apparatuur.
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 10. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: ma tot en met vr
Is hybride werken mogelijk: Ja
Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op maandag 3 november 2025.
Interesse?
Stuur jouw contactgegevens en CV naar info@1uptraining.nl of reageer direct via de knop ‘Apply now’ bovenaan deze pagina.
