Opdrachtgever
De gemeente West Maas en Waal is te vinden in het meest westelijke deel van het Land van Maas en Waal en telt ruim 20.000 inwoners. De rivieren de Maas en de Waal vormen zowel in zuidelijke als in noordelijke richting de natuurlijke grens. In 1984 is deze gemeente ontstaan na de herindeling van de gemeenten Appeltern, Dreumel en Wamel. Vanaf dat moment bestaat de gemeente uit de dorpen: Alphen, Altforst, Appeltern, Beneden-Leeuwen, Boven-Leeuwen, Dreumel, Maasbommel en Wamel.
Binnen de ambtelijke organisatie werken ongeveer 120 medewerkers. Zij werken vanuit de kernwaarden Samen, Verantwoordelijk en Professioneel. De organisatie is onderverdeeld in 5 teams:
– Beheer Openbare Ruimte
– Ruimte
– Dienstverlening
– Samenleving
– Financiën & Control
Er is een managementteam, bestaande uit de gemeentesecretaris/algemeen directeur en teammanagers.
De gemeente West Maas en Waal heeft ervoor gekozen om als regiegemeente zelfstandig te blijven bestaan. Om dit te bereiken zijn er veranderingen binnen de organisatie doorgevoerd. Uitgangspunt is dat beleid in eigen huis wordt bepaald. Een aantal uitvoerende werkzaamheden worden door derden of in gezamenlijkheid met andere gemeenten/overheden uitgevoerd. Zo worden bijvoorbeeld de taken van het sociaal wijkteam uitgevoerd door Sterker Sociaal Werk, de gemeentelijke belastingen door de BSR (Belasting Samenwerking Rivierenland) en werken we samen met de ODR (Omgevingsdienst Rivierenland).
Opdracht
De gemeente West Maas en Waal zoekt een ervaren civiel projectleider voor het verder uitrollen van projecten binnen de fysieke leefomgeving en vastgoedontwikkeling. De focus ligt op de herinrichting van wegen, verbetering van infrastructuur en woningbouwprojecten. De projectleider stuurt zelfstandig meerdere deelprojecten aan en werkt in samenwerking met interne en externe stakeholders aan een succesvolle uitvoering.
Projecten
- Energietransitie
- SOK en NOK
- Wijkgerichte buurtaanpak
- 20KV/150KV
- Onderwijshuisvesting ( inrichting openbare ruimte )
- IKC Beneden Leeuwen
- Wamel
- Kleinschalige woningbouw projecten
Taken en verantwoordelijkheden
– Leiden en coördineren van civieltechnische projecten van initiatieffase tot oplevering.
– Onderhandelen met marktpartijen en contracteren van opdrachtnemers.
– Afstemming met inwoners, ondernemers en andere stakeholders om draagvlak te creëren.
– Adviseren over civieltechnische en infrastructurele vraagstukken.
– Sturen op budget, planning, kwaliteit en risicos (GROTIK).
– Samenwerken met directievoerder en afstemmen met ambtelijk opdrachtgever.
– Opstellen van planningen, voortgangsrapportages en bestuurlijke notas.
– Bewaken van de politieke, financiële en maatschappelijke impact van de projecten.
Vereisten
1. Bring your own device is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren;
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider civiel binnen een gemeente tot 25.000 inwoners;
3. Uiterlijk beschikbaar per 1 augustus 2025, voor 16 uur per week gedurende de hele opdracht inclusief verlengingen;
4. Aantoonbare afgeronde opleiding civiele techniek op minimaal hbo bachelor niveau.
Selectiecriteria
5. Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met het voorbereiden, uitvoeren en resultaatgericht leiden van projecten in het fysieke domein als projectleider civiel (Benoem dit duidelijk in het cv) (30 punten);
6. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo niveau (20 punten);
7. Aantoonbare afgeronde training / cursus op het gebied van UAV / UAV-GC (15 punten);
8. Aantoonbare afgeronde training / cursus op het gebied van CROW-RAW systematiek (10 punten);
9. Aantoonbare werkervaring met de RAW bestekken, UAV en/of MS Project (25 punten).
Competenties
- Strategisch vermogen;
- Besluitvaardig en daadkrachtig;
- Samenwerken;
- Overtuigingskracht;
- Omgevingsbewustzijn en politieke sensitiviteit;
- Mondeling en schriftelijk sterk.
CV-eisen
Maximaal 5 paginas, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: alle dagen van de week
Is hybride werken mogelijk: Ja
Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op dinsdag 15 juli 2025.
Interesse?
Stuur jouw contactgegevens en CV naar info@1uptraining.nl of reageer direct via de knop bovenaan de pagina Apply now
De reactietermijn van deze inhuuropdracht duurt tot woensdag 9 juli 2025, 09:00. Tot die tijd kunt u reageren.
