Projectmanager Vastgoedbeheerder GOO/ TGO
Organisatie
Samenwerkingsorganisatie De Wolden Hoogeveen (SWO) geeft met ruim 900 medewerkers uitvoering aan de gemeentelijke taken en verleent diensten aan ongeveer 80.000 inwoners van de twee gemeenten. Dit maakt ons de op één na grootste gemeentelijke organisatie in Drenthe. Daarnaast zijn wij een unieke organisatie door het werken voor 2 heel verschillende gemeenten. We zijn centraal gelegen en goed bereikbaar, zowel met de auto als het openbaar vervoer. Kijk voor meer informatie over onze organisatie op www.werkenbijdeswo.nl
Opdracht
De samenwerkingsorganisatie De Wolden Hoogeveen (SWO) staat voor een belangrijke maatschappelijke opgave: het beheer van bestaande opvanglocaties voor Oekraïense ontheemden, en het adviseren bij het vinden van aanvullende, geschikte huisvestingslocaties om in 2025 aan de opvangopgave te kunnen blijven voldoen.
SWO zoekt een ervaren Projectmanager Vastgoedgoedbeheerder GOO/ TGO die verantwoordelijk is voor het organiseren van goed functionerend dagelijks beheer van de huidige opvanglocaties en het leveren van advies bij de selectie en verwerving van nieuwe locaties.
Voor deze opgave zoeken wij een ervaren Projectmanager Vastgoedbeheerder GOO/ TGO met een sterke focus op beheer. Jij fungeert als spil in het coördineren van het dagelijkse beheer, in samenwerking met interne en externe partners.
Vereisten
1. Aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding;
2. Aantoonbare werkervaring met het beheren en verwerven van vastgoedlocaties, bij voorkeur binnen gemeentelijke context;
3. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het werken met kwetsbare doelgroepen, zoals vluchtelingen of ontheemden;
Gunningscriteria
4. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar, met het selecteren, beoordelen en verwerven van vastgoedlocaties voor maatschappelijke doeleinden, inclusief de visie op locatiegeschiktheid, haalbaarheid en samenwerking met gemeentelijke partijen, beschrijf dit duidelijk in het CV; (50 punten)
5. Aantoonbare werkervaring met het werken met kwetsbare groepen en specifieke beheervraagstukken die hierbij komen kijken, zoals veiligheid, leefbaarheid en communicatie; (40 punten)
6. Aantoonbare werkervaring met schakelen met verschillende belanghebbenden (gemeenten, uitvoerende partijen en bewoners) en het bevorderen van constructieve samenwerking in een maatschappelijk gevoelige context, in de afgelopen twee jaar. (10 punten)
Competenties
Praktisch ingesteld, met sterk gevoel voor eigenaarschap en verantwoordelijkheid.
Ervaren in het schakelen tussen vastgoed technisch, organisatorisch en sociaal-maatschappelijk perspectief.
Communicatief sterk en vaardig in het onderhouden van relaties met uiteenlopende stakeholders.
CV-eisen
Maximaal 5 paginas, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma Di Wo Do Vr.
Is hybride werken mogelijk: Nee
Planning
De digitale gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op vrijdag 27 juni 2025 van 09.00 uur tot 12.00 uur.
- Interesse?
Stuur jouw contactgegevens en CV naar info@1uptraining.nl of reageer direct via de knop bovenaan de pagina Apply now.
De reactietermijn van deze aanvraag duurt tot woensdag 25 juni 2025, 09.00 uur. Tot die tijd kunt u reageren.
